Assistant Audit et Coordination Administrative (H/F)
FULFILLINK · MARSEILLE (Bouches-du-Rhône)
- Recruteur :
- FULFILLINK
- Lieu de travail :
- 13 - MARSEILLE 13006
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Assistant / Assistante au contrôle de gestion
- Code ROME :
- M1222 – Assistant / Assistante de contrôle budgétaire
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Qui recrute :
Un cabinet d'expertise comptable et d'audit, multi-sites, bien implanté sur Marseille.
Pour quel poste :
Un poste d'Assistant(e) qui jouera un rôle clé pour l'équipe Audit en garantissant la fluidité et la qualité du service rendu.
Vos missions principales
Au cœur de l'équipe audit, vous devenez le véritable pivot administratif du pôle. Vos missions seront variées et évolueront avec votre montée en compétences :
Déclaration et suivi des nouveaux mandats
Suivi des obligations de lutte contre le blanchiment, en lien avec le responsable dédié
Préparation et envoi des lettres de mission
Suivi de l'archivage des dossiers d'audit
Suivi de la facturation des missions
Relance des clients pour les dossiers en cours
Participation au suivi des temps des collaborateurs
Suivi des courriers de circularisation
Gestion des notes de frais des associés
Relecture et correction des rapports
Au-delà de ces missions, vous serez progressivement formé(e) aux obligations du commissaire aux comptes et au fonctionnement de la profession. Un accompagnement personnalisé vous sera proposé pour vous transmettre les connaissances et les bonnes pratiques indispensables à votre évolution.
Profil recherché
De formation Bac+2 minimum, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à jongler entre des missions variées sans perdre en précision. Rigoureux(se), fiable et à l'aise à l'écrit, vous aimez que les dossiers soient bien tenus et les échéances respectées. Curieux(se), vous avez envie de comprendre les rouages d'un métier technique et de progresser au sein d'un environnement structurant.
Ce poste est fait pour vous si vous cherchez de la polyvalence au quotidien, un cadre où la rigueur est valorisée, et une réelle perspective de montée en compétences sur un métier d'expertise.
Avantages
Un environnement de travail convivial et bienveillant.
Des missions variées, avec une montée en compétence progressive.
Une opportunité d'évoluer au sein d'un cabinet moderne et tourné vers le conseil
Des Tickets restaurant, un intéressement
Envie d'en savoir plus, n'hésitez pas à postuler !
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Indicateurs de suivi d'activité (souhaité)
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 26000.0 Euros à 28000.0 Euros
- Primes
- CSE
- Primes
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
FULFILLINK
Secteur d’activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Code NAF : 78.30Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement