AIDE-SOIGNANT(E) / AMP / AES P.A.S.A (H/F)
EHPAD · SOTTEVILLE LES ROUEN (Seine-Maritime)
- Recruteur :
- EHPAD
- Lieu de travail :
- 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN 76300
- Type de contrat :
- CDD - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 18H30/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Selon profil + Prise en charge des transport à 75%
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 2 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Rejoignez une équipe engagée dans un projet innovant en gérontologie !
Le Centre Hospitalier du Bois Petit, établissement public de santé à la fois sanitaire et médico-social, situé à Sotteville-lès-Rouen dans un environnement verdoyant en bordure du bois de la Garenne, poursuit son développement et innove dans l'accompagnement des personnes âgées.
Dans ce cadre, nous mettons en place un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de soirée, dispositif novateur soutenu par l'ARS Normandie.
Nous recrutons un professionnel (H/F) à temps partiel (0,5 ETP) :
- Aide-soignant(e)
- AMP (Aide Médico-Psychologique)
- AES (Accompagnant Éducatif et Social)
La formation d'Assistant de Soins en Gérontologie (ASG) est un réel plus !
Ce PASA de soirée vise à proposer un accompagnement spécifique aux résidents présentant des troubles cognitifs, à un moment clé de la journée souvent source d'anxiété.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de l'encadrement, vous serez amené(e) à :
- Concevoir et animer des activités adaptées, individualisées et apaisantes
- Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leur autonomie
- Contribuer à la prévention des troubles du comportement en soirée (désorientation, anxiété.)
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de soins et d'animation
- Assurer des transmissions de qualité pour un suivi personnalisé
Organisation du travail
Horaires : 19h à 23h
Amplitude : 7 jours sur 7 avec un roulement d'équipe
Profil recherché
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), d'AMP ou d'AES exigé,
- Expérience en gériatrie et/ou connaissance des troubles cognitifs souhaitée,
- Sens de l'écoute, de la bienveillance et capacité à instaurer un climat de confiance,
- Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire,
- Intérêt pour un projet novateur en gérontologie.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer un projet innovant reconnu par l'ARS
- Exercer dans un cadre de travail agréable et à taille humaine
- Donner du sens à votre pratique professionnelle
- Participer activement à l'amélioration de la qualité de vie des résidents
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Aide-soignant (exigé)
Compétences :
- Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins (souhaité)
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Langues :
- Français (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 18H30/semaine
Travail en journée - Travail de nuit
- Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Selon profil + Prise en charge des transport à 75%
L’entreprise
EHPAD
Le Centre Hospitalier du Bois Petit, situé à Sotteville-lès-Rouen et relevant de la Fonction Publique Hospitalière, a fusionné avec l'EHPAD les « 4 Saisons » de Petit Quevilly le 1er janvier 2024, puis avec l'EHPAD « la Pléiade » de Rouen le 1er avril 2024. Ce regroupement s'inscrit dans le cadre d'une amélioration de l'offre d'hébergement et d'accompagnement des personnes âgées de la Rive Gauche.
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement