Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
FILSEINE · SOTTEVILLE LES ROUEN (Seine-Maritime)
- Recruteur :
- FILSEINE
- Lieu de travail :
- 76 - SOTTEVILLE LES ROUEN 76300
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Convention 51
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 2
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
La résidence SAINT-JOSEPH située à SOTTEVILLE LES ROUEN recherche un(e) aide soignant(e) en CDI dans le cadre d'une promotion.
La résidence SAINT-JOSEPH, EHPAD de 160 résidents, recherche un(e) Aide-Soignant(e) motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre établissement et assurer des soins de qualité auprès de nos résidents. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe soignante et hôtelière, vous contribuerez au bien-être et au confort des personnes prises en charge.
Missions principales :
- Assurer l'accompagnement quotidien des résidents dans les gestes de la vie courante (toilette, habillage, alimentation, déplacement).
- Participer aux soins d'hygiène et de confort dans le respect des protocoles en vigueur.
- Surveiller l'état général des patients/résidents et signaler toute évolution à l'équipe soignante.
- Participer à la distribution et à l'aide à la prise des repas.
- Assurer le bien-être psychologique des résidents par une écoute et une présence bienveillante.
- Collaborer avec les autres professionnels de santé pour assurer une prise en charge globale et adaptée.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou DE AES.
- Sens du relationnel, empathie et capacité d'écoute.
- Rigueur, dynamisme et esprit d'équipe.
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée, envoyez nous votre candidature (CV et lettre de motivation).
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Nous sommes également présents sur HUBLO avec le code FILSEINE.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
Permis/certification:
- Diplôme Aide soignant(e)/Accompagnant éducatif et social (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé)
Compétences :
- Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic (exigé)
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins (exigé)
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) (exigé)
- Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins (exigé)
- Créer une relation de confiance avec les patients (exigé)
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire (exigé)
- Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques (exigé)
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne (exigé)
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient (souhaité)
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (exigé)
- Trier et orienter les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futurs (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Convention 51
L’entreprise
FILSEINE
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement