Aide-soignant aux Consultations Externes (H/F)
CENTRE HOSPITALIER SAINT CALAIS · ST CALAIS (Sarthe)
- Recruteur :
- CENTRE HOSPITALIER SAINT CALAIS
- Lieu de travail :
- 72 - ST CALAIS 72120
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2429.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous assurez, en collaboration avec l'équipe médicale, l'infirmier(ère) et le secrétariat, l'accueil des patients, la gestion des flux et leur installation en consultations externes.
Vous veillez à leur confort et à leur bien-être tout au long de leur prise en charge.
Vous assurez également la préparation, l'entretien et la désinfection du matériel technique, ainsi que la gestion des stocks des salles de consultation.
Remplacements et renforts ponctuels en SMR et Médecine
Diplôme Aide-Soignant indispensable
Poste à pourvoir au 18 janvier 2027
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent (exigé) — Diplôme Aide-Soignant
Compétences :
- Diplôme d'Etat d'aide-soignant (souhaité)
- Règles de confidentialité (souhaité)
- Règles d'hygiène et d'asepsie (souhaité)
- Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic (souhaité)
- Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 37H30/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2429.0 Euros
L’entreprise
CENTRE HOSPITALIER SAINT CALAIS
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 250 à 499 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement