Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
CENTRE REEDUCATION FONCTIONNELLE PASTEUR · TROYES (Aube)
- Recruteur :
- CENTRE REEDUCATION FONCTIONNELLE PASTEUR
- Lieu de travail :
- 10 - TROYES 10000
- Type de contrat :
- CDD - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon CCN51
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 1 juin 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Missions
Répondre aux besoins quotidiens des patients, collaborer avec les professionnels de rééducation dans le retour à l'indépendance des patients, assurer l'accueil et prise en charge du patient et de son entourage, participer aux soins d'hygiène, de confort, surveiller les déplacements des patients en respectant les consignes, assurer les soins relationnels et éducatifs des patients, participer à la commande, à la distribution et à la prise des repas, assurer le suivi des régimes particuliers et en fonction des déficiences, veiller à la mise en place des aides techniques, utiliser et suivre le dossier de soins informatisé, assurer l'hygiène des chambres selon les protocoles, préparer la chambre et installer le matériel spécifique nécessaire au patient, participer à la lutte contre les infections nosocomiales, être engagé dans la lutte contre les escarres.
Profil
Etre titulaire du diplôme d'Aide-Soignante.
Faire preuve de dynamisme, de rigueur et d'adaptation
Avoir l'esprit d'équipe, le sens du travail en commun, s'inscrire dans un processus d'autoévaluation, réactualiser ses connaissances et à en acquérir, s'intégrer dans une équipe interdisciplinaire, respecter le secret professionnel et faire preuve de discrétion professionnelle, intégrer et appliquer les règles d'ergonomie, participer à la sécurité des biens et des personnes, aider l'IDE à gérer les situations d'urgence et être capable d'identifier le matériel d'urgence
Vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir.
Horaire 10h/ jour sur Pasteur
CDD de 3 mois.
Prise de poste au 1er juillet 2026
Merci d'envoyer votre lettre de motivation et cv à Mme Stéphanie GROCOLAS.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Salaire et avantages
selon CCN51
- Primes
- Primes
L’entreprise
CENTRE REEDUCATION FONCTIONNELLE PASTEUR
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 20 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement