Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) SSIAD (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DE GIMONT · GIMONT (Gers)
- Recruteur :
- CENTRE HOSPITALIER DE GIMONT
- Lieu de travail :
- 32 - GIMONT 32200
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Aide-soignant / Aide-soignante
- Code ROME :
- J1501 – Aide-soignant / Aide-soignante
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 11 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Le centre Hospitalier de Gimont recrute 1 aide- soignant(e) à temps plein pour le SSIAD Prise de poste dès que possible.
Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmière en collaboration avec elle et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Activités principales :
- Évaluation de l'état de santé de la personne, éducation et conseils pour maintien à domicile
- Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne
- Hygiène et confort du malade (douche, toilette au lit, toilette salle de bain)
- Collaboration avec réseau d'aide à domicile et/ou aides à domiciles (CCAS, prestataires.)
- Suivi régulier du poids
- Activités d'hôtellerie (préparation et aide à la prise du petit déjeuner)
- Entretien des véhicules de service (lavage + nettoyage intérieur)
- Transmission écrite et par oral pour maintenir la continuité des soins
avec l'Ide coordinatrice (briefings sur certaines situations)
- Utilisation des terminaux APOZEME pour validation des soins, tenue des dossiers
- Relations avec le patient, la famille ou les aidants - information
- Accueil et accompagnement des stagiaires en formation
- Aide et soutien psychologique aux patients et à l'entourage
- Stimulation lors des mobilisations et des actes de la vie quotidienne pour maintien autonomie
- Éducation à la santé
- Participer à la mise à jour des protocoles concernant son activité
- Gérer les situations d'urgence
- Accompagner les personnes en fin de vie
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac ou équivalent — Aide-soignant (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires décalés
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2200.0 Euros à 2400.0 Euros
L’entreprise
CENTRE HOSPITALIER DE GIMONT
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 200 à 249 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement