Agent technique polyvalent des espaces verts H/F (H/F)
MAIRIE · ROQUETTES (Haute-Garonne)
- Recruteur :
- MAIRIE
- Lieu de travail :
- 31 - ROQUETTES 31120
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1867.02 Euros - CDD 2mois renouvelable jusqu'à 12 mois, régime indemnitaire+astreintes rémunérées, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner et avantages CNAS (dès 6 mois d'ancienneté).
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Technicien / Technicienne espaces verts
- Code ROME :
- A1203 – Agent / Agente d'entretien des espaces verts
- Qualification :
- Ouvrier spécialisé
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Agent technique polyvalent des espaces verts (H/F) contractuel
Rejoignez une équipe dynamique au service des habitants ! Située à seulement 20 minutes au sud de Toulouse et membre du Muretain Agglo, la commune de Roquettes (environ 4 300 habitants) vous offre un cadre de travail privilégié, convivial et à taille humaine, en bordure de Garonne.
Au sein du service technique municipal, sous l'autorité de la responsable du service technique et en lien étroit avec le gestionnaire des espaces verts, vous jouez un rôle clé au quotidien. Votre mission ? Assurer l'embellissement, l'aménagement et l'entretien des espaces paysagers, parcs et terrains de sport de la commune, tout en apportant votre polyvalence et votre réactivité sur le terrain.
Vos défis au quotidien (Missions) :
Entretien végétal et paysager : Effectuer la tonte des pelouses, le débroussaillage, la taille de haies, d'arbustes et l'élagage dans l'ensemble des structures communales et espaces publics.
Fleurissement et plantations : Assurer la création et l'entretien des massifs floraux, la plantation d'arbres, d'arbustes et de vivaces, ainsi que le désherbage et le démoussage (manuel, mécanique ou zéro phyto).
Entretien préventif et suivi : Gérer l'arrosage manuel et automatique des jeunes plantations et massifs, et maintenir la propreté du cadre de vie (ramassage des feuilles mortes/déchets verts, entretien du cimetière, nettoyage des corbeilles et points verre).
Polyvalence et réactivité :
Maintenance du matériel : Réaliser le nettoyage, l'entretien courant, l'affûtage et les petits dépannages sur les engins horticoles (tondeuses, débroussailleuses, taille-haies).
Gestion des urgences : Effectuer un renfort d'urgence lors d'intempéries (dégagement de branches pour mise en sécurité).
Vie locale : Contribuer à la logistique des événements communaux et associatifs (montage et démontage des chapiteaux, podiums et mobilier).
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Travaux paysagers (souhaité)
Compétences :
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) (souhaité)
- Tailler les arbres (souhaité)
- Aménager, entretenir un espace vert (souhaité)
- Effectuer l'entretien de végétaux (souhaité)
- Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre) (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
- BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 1867.02 Euros - CDD 2mois renouvelable jusqu'à 12 mois, régime indemnitaire+astreintes rémunérées, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner et avantages CNAS (dès 6 mois d'ancienneté).
CDD 2mois renouvelable jusqu'à 12 mois, régime indemnitaire+astreintes rémunérées, participation mutuelle/prévoyance, chèques déjeuner et avantages CNAS (dès 6 mois d'ancienneté).
L’entreprise
MAIRIE
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement