Agent recenseur / Agente recenseuse
MAIRIE · ST ESTEPHE (Gironde)
- Recruteur :
- MAIRIE
- Lieu de travail :
- 33 - ST ESTEPHE 33180
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Se renseigner directement auprès de la Mairie
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Agent recenseur / Agente recenseuse
- Code ROME :
- M1425 – Agent recenseur / Agente recenseuse
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre de l'organisation du recensement de la population, la Mairie de Saint-Estèphe recrute 4 agents recenseurs H/F de début janvier à février 2027.
Vos missions principales :
- Se présenter aux administrés, expliquer l'objet du recensement et assurer un contact de qualité pour instaurer un climat de confiance.
- Assurer la distribution des questionnaires (papier ou numérique) et procéder à leur collecte auprès des ménages.
- Guider les habitants dans la compréhension et le remplissage des documents pour garantir l'exactitude des données collectées.
- Vérifier l'exhaustivité des formulaires et s'assurer qu'aucun logement n'a été omis lors de vos passages.
- Faire un compte rendu régulier de l'avancement de votre secteur auprès de la mairie.
Candidature à transmettre avant le 1er décembre 2026.
Profil recherché :
- Véhicule indispensable
- Téléphone portable
- Bonne connaissance de la commune de Saint-Estèphe (33180)
- Capacité relationnelle
- Moralité et neutralité
- Discrétion
- Stabilité dans la fonction
- Ordre et méthode
- Disponibilité
-Ténacité
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Collecter et analyser des données, des informations (exigé)
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête (exigé)
- Guider une personne lors d'une enquête (exigé)
- Identifier les cibles d'une enquête (exigé)
- Bonne connaissance de la commune de Saint-Estèphe (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Conditions d’exercice :
- Déplacements professionnels
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Se renseigner directement auprès de la Mairie
L’entreprise
MAIRIE
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 20 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement