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Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) / Agente de surv (H/F)

MAIRIE · QUETTREVILLE SUR SIENNE (Manche)

Recruteur :
MAIRIE
Lieu de travail :
50 - QUETTREVILLE SUR SIENNE 50210
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
rémunération selon profil et expérience
Expérience :
12 Mois
Métier :
Agent(e) de surveillance de la voie publique (ASVP)
Code ROME :
K1743 – Agent de surveillance de la voie publique (ASVP) / Agente de surveillance de la voie publique (ASVP)
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail

Vous aimez le contact humain, le travail en extérieur et vous souhaitez vous rendre utile au quotidien ? Nous recherchons notre futur Agent de Surveillance de la Voie Publique.

Sous la responsabilité du secrétaire de mairie vous privilégiez la proximité, la prévention, le dialogue et la médiation, la verbalisation lorsque la situation ou la réglementation le justifie et dans la stricte limite des compétences légalement attribuées.

Vos missions :
- Assurer une présence de proximité sur l'ensemble du territoire communal et être un interlocuteur identifiable des habitants, commerçants, associations et services municipaux.
- Participer à la prévention des incivilités et à la médiation de premier niveau : nuisances, conflits d'usage de l'espace public, problématiques de voisinage et situations signalées à la mairie.
- Surveiller le stationnement et constater les infractions entrant dans le champ de compétence d'un ASVP ; participer au suivi des stationnements abusifs ou gênants selon les procédures applicables.
- Préparer et rédiger les projets d'arrêtés municipaux.
- Instruire les demandes relatives à la circulation, au stationnement, aux travaux et à l'occupation du domaine public.
- Assurer le suivi administratif, la transmission et l'archivage des arrêtés.
- Effectuer des vérifications sur le terrain et signaler les manquements constatés.
- Préparer les courriers de rappel et projets de mise en demeure, sous le contrôle de la hiérarchie.
- Participer à la surveillance de la voirie : végétation et haies empiétant sur le domaine public, obstacles, dégradations, signalisation défectueuse, situations dangereuses et remontée des anomalies aux services concernés.
- Repérer et assurer le suivi des dépôts sauvages, déchets et atteintes à la salubrité publique ; procéder aux constatations lorsque les habilitations et assermentations le permettent.
- Participer à la gestion des animaux errants ou divagants et au suivi des situations relatives aux chiens présentant un risque, en lien avec le maire et les services compétents.
- Assurer une présence préventive aux abords des écoles, notamment aux heures d'entrée et de sortie.
- Participer à la sécurisation et au bon déroulement des marchés, cérémonies, manifestations communales et événements associatifs.
- Participer au dispositif « Opération tranquillité vacances » et aux actions locales de prévention, en articulation avec la gendarmerie.
- Recueillir les signalements des habitants, effectuer les constatations de terrain, rédiger des rapports et assurer leur transmission et leur suivi.
- Accompagner et conseiller les associations dans leurs déclarations administratives (déclaration préfectorale,.)
- Gérer les demandes de débit de boissons.
- Participer au suivi des occupations du domaine public et des autorisations correspondantes.
- Participer, selon les habilitations légales obtenues, aux constatations relevant de l'environnement, de la salubrité ou de l'urbanisme.
- Participer à l'exploitation du dispositif communal de vidéoprotection dans le strict respect des autorisations et habilitations applicables et transmettre, lorsque la procédure le prévoit, les éléments utiles aux services de gendarmerie.
- Participer à la mise en œuvre du Plan communal de sauvegarde et aux actions communales de prévention et de sécurité civile.
- Assurer le suivi des objets trouvés.
- Travailler en lien étroit avec les services techniques, administratifs et les élus et assurer les transmissions nécessaires à la gendarmerie ou aux autres services compétents.

L'agent dispose d'un véhicule, d'un bureau en mairie et organise son activité de manière à maintenir une présence importante sur le terrain. Des points réguliers sont organisés avec le maire et les services afin de définir les priorités et d'assurer le suivi des situations signalées.
Prise de poste le 1er janvier 2027

Profil recherché

Expérience : 12 Mois (exigée)

Compétences :

  • Sensibiliser les usagers de la route aux règles de sécurité routière (souhaité)
  • Relever une infraction (souhaité)
  • Alerter l'autorité territoriale d'un risque relatif à la sécurité et à l'ordre public sur les voies publiques (souhaité)
  • Participer à la surveillance du bon déroulement des manifestations publiques (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

rémunération selon profil et expérience

L’entreprise

MAIRIE

Secteur d’activité : Administration publique générale

Code NAF : 84.11Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 19 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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