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Agent / Agente polyvalent(e) en résidence autonomie (H/F)

MARPA PONT-DU-CASSE · PONT DU CASSE (Lot-et-Garonne)

Recruteur :
MARPA PONT-DU-CASSE
Lieu de travail :
47 - PONT DU CASSE 47480
Type de contrat :
CDD - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Selon grille indiciaire
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration
Code ROME :
G1603 – Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recherchons un(e) Agent(e) polyvalent(e) H/F pour rejoindre notre équipe au sein d'une résidence autonomie accueillant 18 résidents.
Le poste est à temps partiel (17,5 heures par semaine), organisé en journées de 7 heures. Le planning est variable en journée (amplitude de 8 h à 20 h) avec positionnement sur certains week-ends.
Le poste nécessite des compétences de base en cuisine car les repas sont préparés quotidiennement sur place.

Missions principales :

- Restauration : préparation des repas pour 18 résidents, service et plonge.
- Entretien et ménage des locaux : nettoyage des espaces communs et des parties privatives selon les procédures établies.
- Accompagnement et lien social : participation aux animations et veille bienveillante auprès des résidents.

Profil recherché :

- Personne fiable, organisée et autonome.
- Connaissance du public sénior
- Débutant(e) motivé(e) accepté(e).
- Une expérience auprès d'un public senior ou en restauration collective serait un plus

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Types de sandwichs et produits snacking (souhaité)
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
  • Préparer, assembler des plats simples (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 17H30/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires variables

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Selon grille indiciaire

L’entreprise

MARPA PONT-DU-CASSE

Secteur d’activité : Hébergement social pour personnes âgées

Code NAF : 87.30A

Effectif : 1 ou 2 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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