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TRAVAILLEUR / TRAVAILLEUSE SOCIAL(E) DEES -DEEJE - DEASS (H/F)

SARPAD · ST REMY (Saône-et-Loire)

Recruteur :
SARPAD
Lieu de travail :
71 - ST REMY 71100
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2152.21 Euros à 2345.35 Euros - Selon convention collective 66
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Code ROME :
K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Le SARPAD (Service d'Accompagnement Renforcé à la Parentalité A Domicile) est un service de milieu ouvert renforcé avec possibilité d'hébergement.

Le service recherche un/une Travailleur social (H/F) (Diplômes : DEES -DEEJE - DEASS) pour son antenne de Saint Rémy.
Poste à pouvoir le 28 décembre 2026.

1 - Missions principales :

Dans le cadre de la Protection de l'Enfance et plus spécifiquement du service, le/la salarié(e) a la capacité d'intervenir 3 fois par semaine en direction des parents (domicile, extérieur, .) afin de les accompagner dans leur parentalité. Il/elle doit avoir également la capacité d'accompagner l'enfant dans son quotidien en lien avec ses parents (écoles, clubs, .) tout en préservant son intérêt supérieur (possibilité de repli en cas de danger au sein de l'Association).
Ses missions s'inscrivent dans un travail en réseau collaboratif avec l'ensemble des dispositifs existant sur le territoire.

2 - Compétences et savoir-être :

Modalités de prise en charge :
- Avoir la capacité de pouvoir produire bon nombre d'écrits professionnels,
- Avoir une bonne capacité d'analyse des situations
- Avoir de l'empathie
- Avoir une expérience du travail avec les familles
- Rendre compte à ses collègues et à sa hiérarchie
- Avoir une autonomie dans le travail et dans l'organisation
- Avoir la capacité de travailler « seul » comme en équipe
- Avoir la capacité de mener des entretiens familiaux à domicile et à l'extérieur.
- Avoir la capacité de travailler en réseau avec de multiples partenaires
- Avoir une bonne gestion de l'outil informatique
- Avoir son permis de conduire

3 - Profil recherché / Formation

- Attestation d'honorabilité obligatoire
- Diplôme Educateur Spécialisé ou Educateur de jeunes enfants ou Assistant Social

4 - Conditions du poste

- Conditions:
Déplacements en voiture de service dans le cadre de la prise en charge.
Utilisation quotidienne de l'outil informatique

- Temps de travail :
Poste en CDI. Horaire de 35 heures en modulation horaire, sujétion d'internat avec des interventions possibles tôt le matin et en soirée ainsi qu'une intervention environ un samedi par mois et les jours fériés.

- Rémunération : selon CCN66 + prime Ségur de 238 euros

- Convention collective : CCN66

- Poste à pourvoir le 28/12/2026

- Date limite de candidature : 11/11/2026

- Candidature à adresser jusqu'au 11/11/2026 à :
Madame la Directrice, SARPAD - 14 rue Charles DODILLE 71150 Saint REMY ou
par mail : pad@pradobourgogne.fr

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur spécialisé (exigé) — DEES - DEASS
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Éducateur jeune enfant (exigé) — DEEJE

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en horaires variables
  • Travail le samedi

Conditions d’exercice :

  • Au domicile d'un particulier

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2152.21 Euros à 2345.35 Euros - Selon convention collective 66

Selon convention collective 66

L’entreprise

SARPAD

Secteur d’activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Code NAF : 87.90B

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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