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TRAVAILLEUR SOCIAL DIPLOME (H/F)

ESPACE SOCIAL POUR L'EDUCATION LA REINSE · Goussainville (Val-d'Oise)

Recruteur :
ESPACE SOCIAL POUR L'EDUCATION LA REINSE
Lieu de travail :
95 - Goussainville 95190
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
CCN66
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Code ROME :
K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 7 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Venez rejoindre la grande équipe de travailleurs sociaux de la Plateforme d'Accompagnement Social des ménages à l'Hôtel !
Rattachée au Pôle Habitat et accès au logement de l'association, la Plateforme a vocation à intervenir auprès de l'ensemble des ménages hébergés au titre du 115 et orientés par un SIAO francilien, dans un hôtel du Val d'Oise, en vue de les accompagner dans leur quotidien. Très polyvalent, le travailleur social travaille sur la fluidité du parcours hébergement/logement, en mettant tout en œuvre pour permettre au ménage d'accéder à un logement autonome. Il travaille en lien avec l'ensemble des acteurs du département, que ce soit les acteurs du soin, grâce à l'intervention conjointe de l'équipe mobile santé précarité, ou encore avec l'ASE pour les situations relevant de la protection de l'enfance. Dans le cadre d'interventions d'urgence, il accompagne également des femmes victimes de violence conjugales, en s'appuyant sur des ressources dédiées.
Les travailleurs sociaux sont basés à Osny ou Goussainville, mais interviennent au sein de différents hôtels sur un périmètre géographique infra-départemental.

MISSIONS :

√ Se déplacer dans les hôtels pour rencontrer les ménages, mis à l'abri par le 115
√ Effectuer et rédiger l'évaluation sociale des ménages accompagnés, conformément aux procédures établies
√ Orienter les ménages vers un référent social de droit commun et travailler en partenariat
√ Identifier les besoins et projets des ménages, particulièrement en termes d'accès au logement et mener un accompagnement « vers » le logement
√ Emettre des préconisations et définir un projet d'accès au logement réaliste ou de réorientation spécifique en fonction des situations et créer ou actualiser les demandes d'hébergement/logement (dossier SIAO)
√ Activer pour chaque situation les relais adéquats en termes d'accès au logement (SIAO, SYPLO, Action logement, FSL, PDALHPD .)
√ Transmettre aux ménages des informations utiles, relatives à la vie en hôtel
√ Travailler en lien avec le SIAO et Delta (plateforme de réservation hôtelière)
√ Développer les partenariats du territoire, en s'appuyant sur des ressources internes à l'association (juriste, infirmières.), travailler en collaboration pour répondre aux besoins des ménages

PROFIL RECHERCHÉ :

√ Titulaire d'un diplôme de travailleur social - Débutant accepté
√ Connaissances souhaitées des parcours d'hébergement/logement et compréhension des enjeux du secteur
√ Capacité à travailler avec les partenaires
√ Capacités rédactionnelles et de présentation orale des situations
√ Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Power Point, Outlook, logiciel métier)
√ Permis B, des visites à l'hôtel sont à prévoir sur l'ensemble du département
√ Positionnement professionnel (juste distance.), autorité naturelle et pédagogie pour mobiliser les personnes accompagnées autour de leur projet et leur faire respecter le cadre
√ Capacité d'adaptation et d'intervention sur plusieurs types de dispositifs
√ Autonomie, sens de l'organisation et capacité à anticiper et hiérarchiser les priorités

CONDITIONS :

CCNT 66 - 6 jours de congés sup. x 3 trimestres
Rémunération selon diplômes et ancienneté + titres restaurant, CSE, mutuelle, télétravail, véhicule de service
Une soirée obligatoire par semaine

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (exigé) — Travailleur Social

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

CCN66

  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

ESPACE SOCIAL POUR L'EDUCATION LA REINSE

Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Code NAF : 88.99B

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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