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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Technico commercial électricité industrielle H/F

CRIT INTERIM · Dijon (Côte-d'Or)

Recruteur :
CRIT INTERIM
Lieu de travail :
21 - Dijon 21000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience :
5 An(s)
Métier :
Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale
Code ROME :
D1407 – Technico-commercial / Technico-commerciale
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 6 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

CRIT recrute, pour le compte de son client spécialisé dans le secteur électrique et industriel, un-e Technico-commercial(e) en CDI à temps plein, basé-e à Dijon (21).

Rattaché-e directement à la direction, le ou la candidat-e retenu-e sera chargé-e de développer et fidéliser le portefeuille clients de l'entreprise. À ce titre, ses missions principales seront les suivantes :
- Prospecter de nouveaux clients et assurer le suivi rigoureux du portefeuille existant
- Identifier et analyser les besoins techniques exprimés par les clients
- Proposer des solutions techniques adaptées, réaliser les chiffrages et rédiger les offres commerciales
- Assurer le suivi complet des affaires, de la remise de l'offre jusqu'à la livraison ou la mise en service des produits/services
- Collaborer étroitement avec les équipes techniques internes et le bureau d'études
- Réaliser une veille commerciale et technique active sur le secteur d'activité
- Effectuer des visites clients ponctuelles dans la région Bourguignonne
Le profil recherché par notre client est celui d'un-e candidat-e alliant compétences techniques et sens commercial affirmé. Les critères suivants sont attendus :

Formation et expérience :
- Formation Bac+2/+3 (BTS, DUT, licence professionnelle) dans un domaine technique : électricité, électrotechnique, automatisme ou équivalent, avec une orientation commerciale
- Une expérience équivalente acquise sur le terrain pourra également être valorisée
- Première expérience réussie dans la vente de produits ou services techniques en B2B
- Une expérience antérieure dans le secteur industriel sera particulièrement appréciée

Compétences techniques :
- Capacité à lire, comprendre et analyser un cahier des charges, un schéma ou un plan technique
- Maîtrise des outils bureautiques du Pack Office
- Bonne connaissance et pratique d'un outil CRM pour le suivi de la relation client
- Aptitude à réaliser des chiffrages techniques et à rédiger des offres commerciales structurées

Savoir-être et qualités personnelles :
- Excellente aisance relationnelle et sens de l'écoute client
- Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion du portefeuille clients
- Esprit d'initiative et capacité à travailler en lien étroit avec des équipes techniques pluridisciplinaires
- Dynamisme et goût prononcé pour la prospection commerciale
- Capacité d'adaptation et sens du service

Prérequis administratif :
- Permis B indispensable, des déplacements ponctuels étant à prévoir dans la région

Ce poste s'adresse à un-e candidat-e motivé-e, désireux-se de s'investir durablement dans une structure à taille humaine, et souhaitant mettre à profit ses compétences techniques au service d'une démarche commerciale structurée.

Profil recherché

Expérience : 5 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Etablir un devis (souhaité)
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Zone régionale

Salaire et avantages

Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros

L’entreprise

CRIT INTERIM

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (api.mytalentplug.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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