Technicien / Vendeur Multimédia (H/F)
FOUGERES (Ille-et-Vilaine)
- Lieu de travail :
- 35 - FOUGERES 35300
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 1 An(s)
- Métier :
- Vendeur / Vendeuse en produits multimédia
- Code ROME :
- D1212 – Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 22 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre de son développement, le magasin Le Cash Fougères recherche un(e) Acheteur(se)/Vendeur(se)/Technicien(ne).
Après une formation initiale et avec une formation continue à notre métier vous aurez pour missions :
- L'achat et la vente de produits en magasin
- Participer activement au développement du chiffre d'affaire par une écoute attentive des besoins clients, un conseil personnalisé en garantissant la satisfaction client.
- Assurez la présentation générale des produits (caractéristiques techniques, étiquette prix, propreté, rangement, mise en valeur des produits )
- Assurez les étapes de préparation à la vente des produits achetés.
- Le test et la vérification des produits provenant de nos clients ou fournisseurs (ordinateurs, smartphones, tablettes, consoles, etc. )
- Le remplacement de pièces défectueuses sur ordinateur, consoles et smartphones (batteries, écrans, Disque dur, etc..).
- Le formatage et l'installation de système d'exploitation Windows ou mac OS.
Les compétences appréciées :
- Avoir une très bonne connaissance générale des produits commercialisés par l'enseigne
- Une expérience significative dans la vente de détails auprès de particuliers
Qualités personnelles :
- Autonomie & Débrouillardise : Capacités d'adaptation, réactivité et agilité face aux situations imprévues.
- Capacité d'apprentissage : Curiosité naturelle et aptitude à s'autoformer sur de nouvelles technologies ou gammes de produits.
- Savoir-être : Dynamique, motivé(e), rigoureux(se) avec une aisance relationnelle et un sens du service client irréprochable.
Ce que nous proposons
- Type de contrat : CDi 37h/semaine.
- Philosophie de rémunération : Selon profil, valorisant le mérite, l'implication personnelle et l'investissement au sein de l'entreprise.
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Compétences :
- Techniques de mise en rayon (souhaité)
- Présenter et valoriser un produit ou un service (souhaité)
- Réaliser la mise en rayon (souhaité)
- Assurer un service après-vente (souhaité)
- Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs (souhaité)
- Définir des besoins en approvisionnement (souhaité)
- Développer et fidéliser la relation client (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 37H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Selon profil
- Primes
- Commissions
- Primes
- Commissions
- Complémentaire santé
L’entreprise
Secteur d’activité : Commerce de détail de biens d'occasion en magasin
Code NAF : 47.79Z
Effectif : 1 ou 2 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement