Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation e (H/F)
BGS · RUMILLY (Haute-Savoie)
- Recruteur :
- BGS
- Lieu de travail :
- 74 - RUMILLY 74150
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 36H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim
- Code ROME :
- I1316 – Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC)
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 17 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
En tant que technicien / technicienne chez BGS, vous serez en charge de l'installation, de la maintenance et du SAV des systèmes de climatisation, des pompes à chaleur et VMC, ainsi que des petits groupes froids.
Missions :
- Maintenance des systèmes de climatisation et des pompes à chaleur, VMC.
- Maintenance des petits groupes froids.
- Installation de climatisations et de pompes à chaleur et VMC.
- Gestion des systèmes de domotique, gestion des énergies.
Conditions de travail :
- 36 heures par semaine avec souplesse sur les horaires
- Semaine de 4 jours
Profil :
- intermédiaire / expérimenté(e) ( 3 ans minimum)
- Diplôme et/ou expérience dans le génie climatique
- Autonomie et bonne communication
Avantage:
- Véhicule de fonction
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Lecture de plans et de schémas (souhaité)
- Mécanique des fluides (souhaité)
- Modalités de maintenance CVC (souhaité)
- Principes de fonctionnement d'un système de climatisation (exigé)
- Procédures de maintenance de matériel (souhaité)
- Procédures d'entretien d'équipements (souhaité)
- Règles et consignes de sécurité (exigé)
- Utilisation de matériel de contrôle et mesure (souhaité)
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements (exigé)
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (exigé)
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements (exigé)
- Installer des systèmes de filtration d'air (souhaité)
- Mettre en place les dispositifs de régulation des installations thermiques (souhaité)
- Installer des systèmes de régulation de chauffage (souhaité)
- Proposer des solutions pour améliorer l'efficacité énergétique (souhaité)
- Réaliser le dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air (souhaité)
- Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...) (souhaité)
- Remettre en état des systèmes de filtration d'air (souhaité)
- Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 36H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Déplacements professionnels
- Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Déplacements : Quotidiens + chantiers Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
- Véhicule
- Restauration
- Véhicule
- Restauration
L’entreprise
BGS
Secteur d’activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Code NAF : 43.22B
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement