Technicien / Technicienne d'entretien et de maintenance du bâtime (H/F)
CENTRE DISTRIBUTEUR E. LECLERC · HAUCONCOURT (Moselle)
- Recruteur :
- CENTRE DISTRIBUTEUR E. LECLERC
- Lieu de travail :
- 57 - HAUCONCOURT 57280
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- A négocier avec employeur. 13ème mois
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment
- Code ROME :
- I1203 – Agent / Agente d'entretien du bâtiment
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Au service technique, vous êtes en charge, notamment, de la :
- gestion courante des pannes techniques et informatiques
- électricité, plomberie, CVC, froid alimentaire, informatique
- maintenance des différents équipements de l'entreprise (caisses, chariots élévateurs, etc)
- contrôle et organisation de la réalisation des travaux d'entretien
travail en équipe + astreintes
CDI temps plein, 13ème mois et intéressement/ participation aux bénéfices
Profil
Nous recherchons une personne:
- Polyvalente
- Dynamique
- Curieuse
- Habilitations électriques
- et bonnes connaissances en informatique et réseau.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Maintenance bâtiment (souhaité)
Compétences :
- Electricité (souhaité)
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) (souhaité)
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude (souhaité)
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres (souhaité)
- Contrôler la qualité des installations électriques (souhaité)
- Informatique (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en astreinte
- Travail le samedi
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
A négocier avec employeur. 13ème mois
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
L’entreprise
CENTRE DISTRIBUTEUR E. LECLERC
Secteur d’activité : Hypermarchés
Code NAF : 47.11F
Effectif : 200 à 249 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement