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Technicien Kiosque (H/F)

EXPERIS FRANCE · Marseille 4e Arrondissement (Bouches-du-Rhône)

Recruteur :
EXPERIS FRANCE
Lieu de travail :
13 - Marseille 4e Arrondissement 13004
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire
Expérience :
6 An(s)
Métier :
Technicien / Technicienne informatique
Code ROME :
M1810 – Technicien / Technicienne d'exploitation informatique
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 8 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Chez Experis France, l'Humain, l'Expertise et l'Innovation sont bien plus que des valeurs : c'est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s'impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d'avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d'experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Description du poste
Dans le cadre d'un dispositif de support de proximité, nous recherchons des Techniciens Kiosque IT chargés d'assurer l'accueil, l'assistance et les services de premier niveau auprès des utilisateurs.

Véritable point de contact physique du support informatique, le kiosque constitue un espace d'assistance rapide permettant aux utilisateurs de bénéficier d'un accompagnement immédiat pour leurs équipements, incidents et besoins matériels. Le kiosque peut également être utilisé ponctuellement comme espace de démonstration pour la présentation de nouveaux matériels ou services.

Vos principales missions :
Accueillir et accompagner les utilisateurs au kiosque informatique.
Prendre en charge les incidents de premier niveau sur les équipements bureautiques et de mobilité.
Assurer le dépannage ou le prêt temporaire de PC portables, smartphones et équipements de courtoisie.
Gérer le prêt d'accessoires et de matériels informatiques (souris, câbles, vidéoprojecteurs, etc.).
Conseiller et orienter les utilisateurs sur les bonnes pratiques et l'utilisation des équipements.
Assurer la remise de nouveaux matériels aux utilisateurs conformément aux procédures établies.
Participer aux opérations de récupération et de restitution des équipements.
Réaliser ou déclencher les procédures d'effacement sécurisées des données sur les matériels repris ou rachetés.
Assurer le suivi du stock de matériels et coordonner les besoins d'approvisionnement.
Veiller à la bonne tenue et à l'attractivité du kiosque.
Participer ponctuellement à des actions de démonstration ou de présentation de nouveaux équipements.
Garantir la traçabilité des interventions et des prêts de matériel dans les outils dédiés.

Technical skills
Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire en support utilisateurs, kiosque IT, helpdesk ou support de proximité.
Bonne connaissance des environnements Windows et des équipements bureautiques.
Maîtrise des opérations de diagnostic et de résolution des incidents de premier niveau.
Connaissance des équipements de mobilité (PC portables, smartphones, tablettes).
Expérience dans la gestion, le prêt et la restitution de matériels informatiques.
Connaissance des procédures d'effacement sécurisé des données et de gestion du cycle de vie des équipements.
Utilisation d'outils ITSM et de gestion de tickets appréciée.
Sensibilisation aux processus de gestion de stocks et de suivi des équipements.
Capacité à intervenir dans un environnement de support à forte fréquentation.

Soft skills
Excellent sens de l'accueil et du service utilisateur.
Aisance relationnelle et bonne communication.
Esprit pratique et orientation résolution de problèmes.
Patience et pédagogie auprès des utilisateurs.
Rigueur dans le suivi des prêts, restitutions et interventions.
Sens de l'organisation et gestion des priorités.

Profil recherché

Expérience : 6 An(s) (exigée)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Salaire

L’entreprise

EXPERIS FRANCE

Secteur d’activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Code NAF : 62.02A

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 8 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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