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Technicien de Maintenance Escaliers Mécaniques - Lyon H/F (H/F)

CF RECRUTEMENT · Lyon 3e Arrondissement (Rhône)

Recruteur :
CF RECRUTEMENT
Lieu de travail :
69 - Lyon 3e Arrondissement 69003
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
13ème mois + Participation + Intéressement + primes
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Technicien(ne) de maintenance d'escaliers mécaniques
Code ROME :
I1301 – Ascensoriste
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
2

Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail

À propos du poste :

Dans le cadre de son développement, une entreprise reconnue dans le secteur des ascenseurs et de la mobilité verticale recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Escaliers Mécaniques H/F en CDI sur le secteur de Lyon.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous prenez en charge un parc d'escaliers mécaniques et assurez leur maintenance, leur fiabilité et leur sécurité au quotidien.

Vous intervenez directement sur le terrain auprès des clients afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et de limiter les arrêts et dysfonctionnements.

Vos missions :

- Assurer la maintenance préventive d'un parc d'escaliers mécaniques.
- Réaliser les opérations de maintenance conformément aux procédures techniques.
- Diagnostiquer les pannes et identifier l'origine des dysfonctionnements.
- Effectuer les interventions de dépannage et remettre les équipements en service.
- Réaliser les réparations et remplacer les composants défectueux.
- Effectuer les réglages et contrôles nécessaires au bon fonctionnement des installations.
- Garantir la conformité et la sécurité des équipements lors de chaque intervention.
- Conseiller les clients et utilisateurs avec professionnalisme.
- Renseigner les interventions réalisées et assurer un suivi rigoureux de votre activité.

Le profil recherché :

Vous êtes un(e) professionnel(le) de la maintenance et souhaitez développer votre expertise dans le domaine des escaliers mécaniques.

Vous justifiez idéalement :

- d'une expérience de 1 ans minimum OBLIGATOIRER dans la maintenance d'escaliers mécaniques, ou dans un environnement technique proche ;
de solides connaissances en mécanique et en électricité ;
- d'une bonne maîtrise du diagnostic de pannes et des interventions de maintenance préventive et curative ;
- d'une capacité à travailler de manière autonome sur le terrain ;
- du permis B, indispensable pour vos déplacements professionnels.
- Une expérience spécifique dans le secteur des escaliers mécaniques est fortement appréciée.

Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous aimez le travail de terrain et êtes à l'aise dans les situations nécessitant un diagnostic technique et une intervention rapide.

Votre sens du service et votre professionnalisme vous permettent également d'établir une relation de confiance avec les clients.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Un CDI au sein d'une entreprise reconnue dans le secteur de la mobilité verticale.
Un secteur géographique défini autour de Lyon.
Des interventions techniques variées.
Une réelle autonomie dans l'organisation de vos interventions.
Un environnement permettant de développer une expertise spécifique sur les escaliers mécaniques.
Un accompagnement dans votre prise de poste.
Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise.
Informations complémentaires

Poste à pourvoir en CDI - Secteur Lyon (69)

Vous êtes technicien de maintenance et souhaitez vous spécialiser dans les escaliers mécaniques ? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise l'expertise technique, la sécurité et la qualité de service.

Votre candidature sera étudiée avec attention et dans le respect de la confidentialité.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Règles de sécurité (souhaité)
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en astreinte

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

13ème mois + Participation + Intéressement + primes

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Véhicule
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

CF RECRUTEMENT

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

Postuler à cette offre

La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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