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Technicien de Maintenance Ascenseurs - Lyon H/F (H/F)

CF RECRUTEMENT · Lyon 3e Arrondissement (Rhône)

Recruteur :
CF RECRUTEMENT
Lieu de travail :
69 - Lyon 3e Arrondissement 69003
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
13ème mois + Participation + Intéressement + primes
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Technicien / Technicienne de maintenance d'ascenseurs
Code ROME :
I1301 – Ascensoriste
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
3

Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail

À propos du poste :

Dans le cadre de son développement, notre client, acteur majeur du secteur des ascenseurs et de la mobilité verticale, recherche un Technicien de Maintenance Ascenseurs H/F en CDI sur le secteur de Lyon.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous prenez en charge un portefeuille d'appareils et assurez leur bon fonctionnement au quotidien. Véritable référent technique, vous intervenez auprès des clients pour garantir la fiabilité et la sécurité des installations.

Vos missions :

- Assurer la maintenance préventive d'un parc d'ascenseurs afin de limiter les pannes.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et réaliser les interventions de dépannage.
- Effectuer les réparations et remplacer les composants défectueux.
- Garantir la conformité et la sécurité des installations lors de chacune de vos interventions.
- Conseiller et accompagner les clients et utilisateurs avec professionnalisme.
- Renseigner les interventions réalisées et assurer un suivi rigoureux de votre activité.

Vous êtes un professionnel de la maintenance d'ascenseurs et souhaitez rejoindre une entreprise mondiale reconnue pour son expertise.

Vous justifiez impérativement :

- d'une expérience de 1 à 5 ans OBLIGATOIRE en maintenance d'ascenseurs (une expérience plus importante sera également appréciée) ;
- d'une bonne maîtrise du diagnostic de pannes et des interventions de maintenance préventive et curative ;
- du permis B, indispensable pour les déplacements sur votre secteur.
- Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du service, vous aimez intervenir sur le terrain et établir une relation de confiance avec vos clients.

Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.

Si votre profil correspond aux attentes de notre client, nous prendrons rapidement contact avec vous afin d'échanger sur votre parcours et de vous présenter le poste en détail.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Règles de sécurité (souhaité)
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité (souhaité)
  • Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en astreinte

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

13ème mois + Participation + Intéressement + primes

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Véhicule
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

CF RECRUTEMENT

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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