Technicien de maintenance CVC (H/F)
GRAND EST INTERIM · SCHILTIGHEIM (Bas-Rhin)
- Recruteur :
- GRAND EST INTERIM
- Lieu de travail :
- 67 - SCHILTIGHEIM 67300
- Type de contrat :
- Intérim - 18 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 15.0 Euros à 19.0 Euros
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim
- Code ROME :
- I1316 – Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation - CVC
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous sommes à la recherche d'un technicien de maintenance.
Ses missions sont :
- Assurer l'entretien des installations de chauffage, ventilation et climatisation
- Diagnostiquer et réparer les pannes
- Contrôler et régler les équipements pour garantir leur bon fonctionnement
- Vérifier la conformité et la sécurité des installations
- Rédiger les rapports d'intervention
- Participer à l'amélioration et à l'installation de nouveaux équipements
Compétences techniques:
- Connaissances en chauffage, climatisation et ventilation
- Capacité à diagnostiquer et réparer les pannes
- Lecture de plans et utilisation d'outils de maintenance
Qualités personnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Autonomie et réactivité
- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements (souhaité)
- Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Horaire de 15.0 Euros à 19.0 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Indemnité transports
L’entreprise
GRAND EST INTERIM
Grand Est Interim, votre prestataire régional, spécialiste dans les domaines BTP, TRANSPORT LOGISTIQUE, INDUSTRIE.
Nous accompagnons les entreprises dans le recrutement de leur personnel spécialisé dans des missions intérims, contrats à durée déterminée ou indéterminée.
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement