Technicien d'installation vidéosurveillance (H/F)
NSSI · ERMONT (Val-d'Oise)
- Recruteur :
- NSSI
- Lieu de travail :
- 95 - ERMONT 95120
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros
- Expérience :
- 3 Mois
- Métier :
- Technicien / Technicienne d'installation vidéo
- Code ROME :
- L1504 – Eclairagiste
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Vous souhaitez débuter ou poursuivre votre carrière dans le domaine de l'installateur de vidéosurveillance ?
Vous avez des compétences en électricité et souhaitez vous spécialiser dans le domaine des systèmes de vidéosurveillance ?
Rejoignez notre entreprise dynamique et en pleine expansion!
Nous recherchons un(e) Technicien(ne) installateur de vidéosurveillance(e).
Vos missions :
-1. Installation et mise en service
- Installer des systèmes de vidéosurveillance
- Poser, câbler et configurer des alarmes anti intrusion
- Paramétrer les équipements : caméras, enregistreurs, détecteurs, centrales, sirènes, logiciels de supervision
- Former les utilisateurs à l'exploitation des systèmes
- Remonter les anomalies récurrentes ou les besoins d'amélioration produit
2. Conseil et relation client
- Accompagner le client dans l'utilisation et l'optimisation de ses systèmes
- Proposer des améliorations ou extensions d'installation
- Représenter l'entreprise avec professionnalisme sur le terrain
- Assurer la signature des documents de fin d'installation
3. Respect des normes et sécurité
- Appliquer les normes APSAD, NF Service et les règles de sécurité électrique
- Garantir la confidentialité des données et l'intégralité des systèmes installés
- Respecter les procédures internes et les règles de sécurité sur chantier.
Profil recherché :
- Envie d'apprendre et de se spécialiser dans les systèmes d'installateur de vidéosurveillance. .
- Idéalement avoir des pré requis dans l'électricité.
- Sens du service, rigueur et envie d'apprendre.
Ce que nous proposons :
- Formation spécialisée dans les systèmes de sécurité .
- Accompagnement personnalisé pour une montée en compétences.
- Environnement de travail stimulant et dynamique.
Comment postuler ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à comptabilite@neelssi.com en précisant l'intitulé du poste.
Faites le premier pas pour rejoindre une équipe passionnée et engagée dans la sécurité incendie !
Profil recherché
Expérience : 3 Mois (exigée)
Compétences :
- Identifier les caractéristiques du lieu d'un évènement (souhaité)
- Installer du matériel d'éclairage de scène (souhaité)
- Déterminer et gérer l'éclairage (souhaité)
- Vérifier les conditions d'implantation du matériel d'éclairage (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros
L’entreprise
NSSI
Secteur d’activité : Activités liées aux systèmes de sécurité
Code NAF : 80.20Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement