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Technicien d'entretien et de ramonage débutant accepté (H/F)

ARMORIQUES SERVICES · BREST (Finistère)

Recruteur :
ARMORIQUES SERVICES
Lieu de travail :
29 - BREST 29200
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Ramoneur / Ramoneuse
Code ROME :
F1621 – Ramoneur / Ramoneuse
Qualification :
Manœuvre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Vous souhaitez apprendre un métier technique et concret ? Nous sommes prêts à vous former !

Nous recherchons une personne motivée, sérieuse et rigoureuse pour rejoindre notre entreprise spécialisée dans l'entretien et le ramonage des installations de chauffage.
Vous n'avez pas d'expérience dans le métier ? Ce n'est pas un problème ! Nous sommes prêts à vous former en interne et à vous accompagner dans votre apprentissage, avec la possibilité d'accéder par la suite à une formation diplômante ou qualifiante.
Nous recherchons avant tout une personne qui a envie d'apprendre, de progresser et de s'investir durablement dans son travail.

Vos missions:

Après une période de formation et d'accompagnement sur le terrain, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes :
Entretien des appareils de chauffage au bois bûches et aux granulés.
Réalisation des opérations de ramonage dans le respect des règles professionnelles et de la réglementation en vigueur.
Vérification du bon fonctionnement des installations et signalement des éventuelles anomalies.
Respect strict des règles de sécurité pour les clients, les occupants et les intervenants.
Conseils aux clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements.
Réalisation d'interventions propres, soignées et de qualité.
Ramonage des conduits d'installations de chauffage au gaz.

Le profil recherché:
Débutant accepté : la motivation compte davantage que l'expérience !

Nous recherchons une personne :
Sérieuse, ponctuelle et rigoureuse.
Attachée au travail bien fait et à la qualité des prestations.
Respectueuse des consignes de sécurité et des procédures professionnelles.
Ayant un bon relationnel et le sens du service client.
Curieuse et désireuse d'apprendre un métier technique.
Capable de travailler en équipe et de gagner progressivement en autonomie.

Une expérience dans le bâtiment, le chauffage ou la maintenance serait appréciée, mais n'est pas indispensable.

Permis B indispensable pour les déplacements chez les clients.

Conditions particulières du poste
Attention : ce métier implique certaines contraintes physiques :
Travail en hauteur (toitures, accès aux conduits, etc.).
Port et manutention de charges (appareils, matériel et outillage).
Déplacements et interventions dans des environnements variés.
Ne pas être sujet au vertige et être à l'aise avec le travail en hauteur.
Une bonne condition physique, le respect strict des consignes de sécurité et une vigilance permanente sont indispensables.

Ce que nous proposons:
Contrat en CDI avec période d'essai.
Formation en interne et accompagnement dans la prise de poste.
Possibilité d'évolution vers une formation diplômante.
Rémunération au SMIC à l'embauche, évolutive selon les compétences acquises, l'autonomie et la qualité du travail.
Véhicule professionnel pour les déplacements liés à l'activité.
Téléphone professionnel.

Temps de travail hebdomadaire à définir selon le profil et les modalités convenues ensemble.

Secteur d'intervention : Finistère Nord, principalement sur le bassin brestois.

Pourquoi nous rejoindre ?
Nous souhaitons intégrer une personne qui a envie d'apprendre un métier, de développer ses compétences et de construire son avenir professionnel au sein de notre entreprise.

La qualité des interventions, la sécurité des clients et des intervenants, le respect de la réglementation et la satisfaction client sont au cœur de nos priorités.

Nous accordons une grande importance au sérieux, à la rigueur et au travail bien fait.

Vous êtes débutant, motivé et prêt à vous investir ? Nous vous donnerons les moyens d'apprendre le métier et de progresser !

Pour postuler, merci de transmettre votre CV accompagné de quelques lignes présentant votre motivation.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Nettoyer des conduits de cheminée et conduits de fumée (souhaité)
  • Examiner les conduits de fumée pour détecter les fissures, les obstructions ou les détériorations (souhaité)
  • Expliquer aux clients l'importance des interventions réalisées et les éventuelles réparations nécessaires (souhaité)
  • Nettoyer et inspecter des poêles à bois, à granulés et des chaudières pour en assurer le bon fonctionnement (souhaité)
  • Remplir des documents officiels attestant que le ramonage a été effectué, indispensable pour les assurances habitation (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros

  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé

L’entreprise

ARMORIQUES SERVICES

Secteur d’activité : Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Code NAF : 81.22Z

Effectif : 1 ou 2 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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