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Technicien bureau d'études CVC H/F (H/F)

GROUPE ECIA · Lyon 3e Arrondissement (Rhône)

Recruteur :
GROUPE ECIA
Lieu de travail :
69 - Lyon 3e Arrondissement 69003
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Sur profil
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Chargé / Chargée d'études CVC
Code ROME :
F1117 – Ingénieur / Ingénieure d'étude CVC
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Technicien d'études HVAC/CVC H/F

Rattaché à l'agence de Bollène (84) ou de Lyon (69)

CDI

Votre challenge à nos côtés :

Rattaché.e au responsable d'études qui navigue entre les agences de Bollène et Lyon et afin de renforcer l'équipe en place composée de 2 ingénieurs, vous interviendrez principalement sur des missions d'ingénierie, de l'APS au DOE en ventilation nucléaire dans le cadre de nos projets.

Vos missions principales seront :

Conception et dimensionnement des systèmes HVAC et réseaux aérauliques
Réalisation des documents d'études dans le cadre des études de conception en phase APS APD : notes de calculs, calculs de pertes de charges, schémas de principes, plans d'implantation du matériel
Schématique sur Autocad
Participation au suivi d'installation, de mise en service et d'avancement des travaux

Votre profil :

Idéalement issu.e d'une formation en génie climatique ou génie industriel, vous disposez d'une expérience significative en ingéniérie HVAC/CVC, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Une expérience dans le milieu nucléaire sera nécessaire.

Compétences techniques : Maîtrise des outils de conception et de simulation (Autocad, Revit).
Aptitudes personnelles : Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, synthèse), appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.

Habilitations : Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire.

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s'implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l'évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu'un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
Vie au travail : Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l'unanimité l'ambiance conviviale qui règne dans nos agences
Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
Engagement : Les valeurs d'inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

Rémunération sur 13 mois
Horaires flexibles
Prise en charge des transports en commun.
Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l'engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L'entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Analyser les données d'une étude, d'un projet (souhaité)
  • Concevoir et gérer un projet (souhaité)
  • Déterminer des modifications d'installation (retraits, rajouts, remplacements) et établir ou modifier des plans (cotation, positionnement d'éléments, etc.) (souhaité)
  • Expliquer les choix techniques aux clients (souhaité)
  • Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Sur profil

  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Plan d'actionnariat salarié
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise

L’entreprise

GROUPE ECIA

Secteur d’activité : Ingénierie,études techniques

Code NAF : 71.12B

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (equans.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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