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Techicien de maintenance PAC (H/F)

START PEOPLE · AYTRE (Charente-Maritime)

Recruteur :
START PEOPLE
Lieu de travail :
17 - AYTRE 17440
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H30/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2500.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Niveau d’études :
Niveau Bac
Métier :
Technicien(ne) de maintenance de Pompe à Chaleur
Code ROME :
I1308 – Chauffagiste
Qualification :
Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.

En tant que Technicien.ne de maintenance PAC, vos missions seront :

Au rythme d'environ 5 interventions par jour auprès d'une clientèle de particuliers, vous assurez le bon fonctionnement et l'efficacité énergétique des installations :

Maintenance préventive : Nettoyage des unités, contrôle des pressions et débits hydrauliques, détection des fuites frigorifiques.

Maintenance corrective : Diagnostic précis (panne électrique, hydraulique ou frigorifique), remplacement des pièces défectueuses et remise en service.

Mise en service & Réglages : Optimisation des régulations électroniques pour garantir le rendement maximal des équipements.

Relation client : Conseil sur la prise en main des équipements, sensibilisation aux bonnes pratiques et proposition de contrats d'entretien.

Compléments et Avantages :
Véhicule de service (possibilité de rentrer avec le soir)
Prime sur ventes additionnelles
13 RTT par an
Primes diverses

Formation : Bac Pro (TMSEC, Froid/EnR), BTS/BUT (FED, CVC) ou Titre Professionnel / CQP spécialisé en maintenance de PAC.

Compétences clés : Maîtrise de la triple compétence (Frigorifique, Hydraulique, Électricité/Régulation).

Permis B pour conduire le véhicule de l'entreprise comprenant le matériel

Habilitations requises :

Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes (Catégorie 1).

Habilitations électriques (BR, BC, B2V).

Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Formation :

  • Niveau Bac — Électricité (souhaité) — Habilitations électriques

Compétences :

  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Langues :

  • Français (exigé)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H30/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2500.0 Euros

  • Primes
  • Véhicule
  • Primes
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier

L’entreprise

START PEOPLE

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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