Responsable technico-commercial (H/F)
VEDIS · LE PECQ (Yvelines)
- Recruteur :
- VEDIS
- Lieu de travail :
- 78 - LE PECQ 78230
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 34000.0 Euros à 90000.0 Euros - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
- Expérience :
- 5 An(s)
- Métier :
- Responsable technico-commercial(e)
- Code ROME :
- D1420 – Cadre Technico-commercial / Cadre Technico-commerciale
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 22 octobre 2026 · vérifiée le 7 novembre 2026 · source : France Travail
En tant que manager technico-commercial, vous êtes responsable de :
- Créer un environnement bienveillant et axé sur la performance en étant rôle model sur les valeurs, les comportements et les attitudes véhiculées par VEDIS ;
- Développer ton propre chiffre d'affaires et mettre en place des plans de prospections ;
- Faire preuve de leadership et de créativité pour coacher et motiver ton équipe de technico-commerciaux ;
- Accompagner et former tes collaborateurs technico-commerciaux, afin qu'ils aient toutes les compétences et connaissances nécessaires à l'exercice de leur fonction ;
- Définir des plans d'affaires clairs et identifier les leviers nécessaires pour atteindre les objectifs et résultats donnés ;
- Suivre le parc de clients gérer, les leads et opportunités générées par vous et vos technico-commerciaux, et définir des actions de soutien pour une exécution réussie ;
- S'assurer de la bonne utilisation des outils à disposition et de la mise à jour systématique des systèmes.
LES COMPETENCES CLES POUR CE ROLE
Titulaire d'un BAC+2 à BAC+5 en commerce, pour exceller dans votre mission, vous devez être rigoureux ; faire preuve d'exemplarité en respectant toutes les règles et valeurs de l'entreprise ; proactif pour proposer de nouveaux clients ou de nouvelles solutions ; avoir le goût du challenge pour accompagner ton équipe vers la réussite et plus encore.
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Compétences :
- Etablir un devis (souhaité)
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens Zone régionale
Salaire et avantages
Annuel de 34000.0 Euros à 90000.0 Euros - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur
- Commissions
- Téléphone mobile
- Commissions
- Téléphone mobile
- Véhicule
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
VEDIS
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
Code NAF : 46.90Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 7 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement