Responsable du service voirie-régie (H/F)
MAIRIE DE DRAGUIGNAN · DRAGUIGNAN (Var)
- Recruteur :
- MAIRIE DE DRAGUIGNAN
- Lieu de travail :
- 83 - DRAGUIGNAN 83300
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon grille indiciaire
- Expérience :
- 6 Mois
- Métier :
- Chef / Cheffe du service entretien technique voirie
- Code ROME :
- I1122 – Directeur / Directrice de travaux d'infrastructure
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Responsable du service voirie régie, en charge d'assurer l'entretien routier communal et répondre aux sollicitations liées à la sécurité.
Le poste est rattaché directement à la direction de la voirie et des espaces publics.
Missions / condition d'exercice
Organiser et gérer le service composé de 14 agents,
planifier et organiser les taches en s'appuyant sur les chefs d'équipes de signalisation verticale, signalisation verticale, pôle engins, et maçons
contrôle de l'exécution des chantiers réalisés en régie (bonnes pratiques techniques et application des règles de sécurité)
Suivi et contrôle des activités administratives (marchés publics de fourniture).
Gestion du budget CIRIL FINANCES
Profils recherchés
Savoirs :
o Connaissance des bases de voirie
o Signalisation routière
Savoir-faire :
o Manager et encadrer des équipes
o Planifier, organiser, et coordonner les équipes et les activités
o Contrôle de l'exécution des travaux / missions
Savoir être :
o Bon relationnel
o Travail en équipe
o Rigueur
o Disponible
o Organisé
Permis / Habilitations / Formations :
o Permis B
o AIPR niveau encadrant
Spécificités du poste (contraintes, équipements.) :
o Astreinte 4-6 semaines / an
o Véhicule service
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Compétences :
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources (souhaité)
- Contrôler la qualité et la conformité des process (souhaité)
- Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure (souhaité)
- AIPR niveau encadrant (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en astreinte
Salaire et avantages
selon grille indiciaire
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
MAIRIE DE DRAGUIGNAN
Secteur d’activité : Administration publique générale
Code NAF : 84.11Z
Effectif : 500 à 999 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement