RESPONSABLE DE SECTEUR RHONE-ALPES H/F
GROUPE AIRWELL · Lyon 1er Arrondissement (Rhône)
- Recruteur :
- GROUPE AIRWELL
- Lieu de travail :
- 69 - Lyon 1er Arrondissement 69001
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Responsable Commercial / Commerciale
- Code ROME :
- M1707 – Responsable du développement commercial
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 30 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Rejoignez nous en tant que Responsable de secteur Rhône-Alpes (H/F)
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable de secteur Rhône-Alpes (H/F) pour développer et animer notre activité commerciale sur un secteur stratégique.
Véritable ambassadeur(drice) de nos solutions, vous jouez un rôle clé dans la croissance de notre chiffre d'affaires et la satisfaction de nos partenaires.
Votre mission :
- Développer et fidéliser un portefeuille clients (installateurs et distributeurs) grâce à une prospection ciblée et performante
- Élaborer et piloter le plan d'action commercial annuel de votre secteur, en cohérence avec notre stratégie et notre mix produits
- Promouvoir nos gammes de solutions en chauffage, ventilation et solaire sur les marchés résidentiels, collectifs et tertiaires
- Animer votre réseau clients à travers des rendez-vous technico-commerciaux à forte valeur ajoutée
- Être à l'écoute du marché et assurer une veille concurrentielle active
- Assurer un reporting régulier de votre activité et mettre à jour le CRM
- Participer au suivi des encaissements liés à votre activité
- Dynamiser votre secteur en organisant et en participant à des événements commerciaux (portes ouvertes, salons, afterworks, séminaires)
- Relancer et transformer les opportunités issues des projets chiffrés par les équipes avant-ventes
Contribuer activement aux projets transverses de l'entreprise
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste stratégique avec une vraie autonomie
- Un secteur à fort potentiel de développement
- Des produits innovants et reconnus sur leur marché
- Une entreprise dynamique, en pleine évolution
Profil recherché :
- Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges commerciaux
- Vous avez une expérience réussie dans la vente de solutions techniques (idéalement CVC, énergie ou bâtiment)
- Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats
- Vous avez un excellent relationnel et savez créer des partenariats durables
- Vous aimez travailler en équipe tout en étant responsable de votre secteur
- Vous aimez le terrain, le contact client et les challenges commerciaux
- Vous avez une expérience réussie dans la vente de solutions techniques (idéalement CVC, énergie ou bâtiment)
- Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats
- Vous avez un excellent relationnel et savez créer des partenariats durables
- Vous aimez travailler en équipe tout en étant responsable de votre secteur
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Données d'activité de la structure, du service (souhaité)
- Analyser, exploiter, structurer des données (souhaité)
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospect (souhaité)
- Elaborer une stratégie commerciale (souhaité)
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon profil
L’entreprise
GROUPE AIRWELL
Expert et créateur français de solutions climatiques et thermiques depuis plus de 75 ans, Airwell a pour mission de créer et cultiver le bien-être en s'engageant dans la transition énergétique.
Airwell s'engage à :
Proposer un confort et un bien-être optimal adaptés à chaque besoin : qualité de l'air, température, bruit, design, confort, coût.
Simplifier l'accessibilit
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Code NAF : 46.69B
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement