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Responsable de rayon Fruits et légumes (H/F)

SRECRUTEMENT · Saumur (Maine-et-Loire)

Recruteur :
SRECRUTEMENT
Lieu de travail :
49 - Saumur 49400
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
37H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Chef / Cheffe de rayon fruits et légumes
Code ROME :
D1502 – Chef / Cheffe de rayon produits alimentaires
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 1 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Le fruit mûr à point, la salade bien fraîche, la mise en rayon parfaite, c'est tout un art que vous maîtrisez au quotidien ?
Rejoignez une grande enseigne de distribution alimentaire et devenez son responsable de rayon fruits et légumes.

Votre rôle sera central dans la vie du rayon.
Vous pilotez la mise en valeur des produits au quotidien, veillez à la fraîcheur, aux couleurs et à la propreté de l'étal. Vous gérez les achats, les commandes et la relation avec les fournisseurs et producteurs locaux. Vous suivez le compte d'exploitation du rayon, chiffre d'affaires, marge, stocks et taux de casse, et appliquez une politique rigoureuse de rotation des produits.
Vous veillez au strict respect des normes HACCP et de traçabilité, tout en manageant votre équipe d'ELS et stagiaires/alternants.
Vous êtes également garant de l'accueil et du conseil de la clientèle.

Nous aimerions vous rencontrer si vous avez ce profil
Expérience similaire d'au moins 3 ans comme chef de rayon, second de rayon ou artisan primeur.
Une bonne connaissance des produits frais, de leur saisonnalité et des techniques de conservation.
Un vrai sens du commerce, de la rigueur, de l'autonomie et un leadership naturel pour fédérer une équipe.
L'aisance avec les outils de gestion back office est un plus !

Nous vous proposons
CDI, rémunération entre 45 et 50 ke bruts annuels ( fixe + variable)
à cela s'ajoutent diverses primes, mutuelle d'entreprise.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Envoyez-nous votre CV à jour sans attendre !

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac ou équivalent (souhaité)

Compétences :

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaité)
  • Superviser le stockage des produits (souhaité)
  • Animer, coordonner une équipe (souhaité)
  • Définir des besoins en approvisionnement (souhaité)
  • Identifier et gérer des invendus (souhaité)
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles (souhaité)
  • Suivre et analyser les résultats des ventes (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Langues :

  • Français (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 37H/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros

  • Intéressement / participation
  • Intéressement / participation

L’entreprise

SRECRUTEMENT

Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Code NAF : 70.22Z

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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