Responsable d'agence TP / Conducteur de travaux principal (H/F)

Expérience : 15 An(s) (exigée)

Formation :

• Bac+2 ou équivalents (exigé)

Compétences :

• Animer, coordonner une équipe (souhaité)
• Apporter un appui technique aux équipes de chantier (souhaité)
• Assurer la conformité des pratiques avec les réglementations en vigueur (souhaité)
• Assurer le respect des normes environnementales (souhaité)
• Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes (souhaité)
• Contrôler la qualité et la conformité des process (souhaité)
• Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation (souhaité)
• Contrôler l'état d'avancement des travaux (souhaité)
• Coordonner les interventions des différents corps de métier sur le chantier (souhaité)
• Entretenir les relations commerciales avec les clients publics ou privés en vue d'identifier de futures opportunités (souhaité)
• Evaluer les performances des équipes sous sa responsabilité (souhaité)
• Evaluer les risques liés aux chantiers (souhaité)
• Garantir la performance économique globale du projet auprès des instances de direction (souhaité)
• Gérer les ressources humaines (souhaité)
• Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires (souhaité)
• Livrer les chantiers au client dans le respect des coûts et des délais prévus au cahier des charges (souhaité)
• Mettre à jour un dossier, une base de données (souhaité)
• Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants (souhaité)
• Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources (souhaité)
• Organiser des réunions et des visites de chantier (souhaité)
• Piloter l'exécution des travaux (souhaité)
• Projeter et organiser l'activité de l'ensemble des parties prenantes sur la totalité de la durée du projet (souhaité)
• Proposer l'organisation du chantier en interne et avec les partenaires éventuels (organigramme du projet…) (souhaité)
• Réajuster le budget en fonction des aléas du projet ou de demandes particulières du client (souhaité)
• Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles (souhaité)
• Travailler en groupe, en réseau (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
• Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

• B - Véhicule léger (souhaité)

Horaires :

• 39H/semaine
  Travail en journée
• Mobilisable en urgence
• Travail en horaires décalés

Conditions d’exercice :

• Déplacements professionnels
• Sur chantier

Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Mensuel de 3500.0 Euros - avec variables en plus selon les résultats

avec variables en plus selon les résultats

• Véhicule
• Complémentaire santé
• Véhicule
• Complémentaire santé
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Hébergement

STRANIC

Secteur d’activité : Location de camions avec chauffeur

Code NAF : 49.41C

Effectif : 50 à 99 salariés