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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

Je réserve

Responsable commercial(e) (H/F)

CESTAS (Gironde)

Lieu de travail :
33 - CESTAS 33610
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 32000.0 Euros à 48000.0 Euros
Expérience :
5 An(s)
Métier :
Responsable Commercial / Commerciale
Code ROME :
M1707 – Responsable du développement commercial
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

En tant que responsable commercial(e), vous serez au coeur de notre stratégie de développement et d'expansion.

Sous la direction du PDG, vous serez chargé(e) d'élaborer la stratégie commerciale et de mettre en place des plans d'action pour développer notre activité et la pérenniser.

Vos responsabilités incluent la gestion et l'optimisation d'un portefeuille clients existant ainsi que l'identification et la négociation avec de nouveaux prospects pour élargir notre clientèle.
Vous collaborerez étroitement avec les équipes de marketing et de production pour garantir un alignement parfait entre les offres et les attentes du marché.
Vous serez également responsable de l'analyse des performances commerciales en identifiant les tendances du marché et en proposant des actions correctives pour maximiser les opportunités.
Votre rôle comprendra la supervision des réponses aux appels d'offres, la participation aux négociations contractuelles et la mise en œuvre de stratégies efficaces pour développer le portefeuille clients et renforcer nos offres en conséquence .

Profil recherché

Expérience : 5 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Données d'activité de la structure, du service (souhaité)
  • Techniques commerciales (souhaité)
  • Analyser, exploiter, structurer des données (souhaité)
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect (exigé)
  • Elaborer une stratégie commerciale (exigé)
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise (exigé)
  • Appels d'offres (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 32000.0 Euros à 48000.0 Euros

L’entreprise

Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Code NAF : 46.34Z

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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