Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin (H/F)
Arulbrothers · Versailles (Yvelines)
- Recruteur :
- Arulbrothers
- Lieu de travail :
- 78 - Versailles 78000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon expérience
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution
- Code ROME :
- D1504 – Directeur / Directrice de magasin de grande distribution
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 2
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 7 novembre 2026 · source : France Travail
L'entreprise ArulMarket, recherche pour son nouveau magasin Franprix un directeur adjoint de magasin F/H .
Vos missions :
- Organiser et animer le travail de l'équipe
- Former et impliquer les collaborateurs dans le développement du magasin et l'atteinte des objectifs commerciaux
- Assurer la bonne tenue du magasin en gérant l'approvisionnement ( commandes manuelles, gestion des stocks), la disponibilité des produits, la propreté et la mise en avant des promotions de manière stratégique
- Faire respecter les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et des procédures internes
- Garantir un acceuil client irréprochable
- Fidéliser les clients
- Gérer le magasin en autonomie en l'absence du directeur
Profil :
Une première expérience significative sur un poste similaire est exigée. Perspectives d'évolution professionnelle envisageable. Vous êtes motivé(e)s, organisé(e)s et vous faites preuve d'adaptabilité n'hésitez pas à postuler.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Elaborer une stratégie commerciale (souhaité)
- Superviser la gestion d'une entité commerciale (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Langues :
- Français (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon expérience
L’entreprise
Arulbrothers
GRoupe Arul
Secteur d’activité : Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé
Code NAF : 47.29Z
Effectif : 3 à 5 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 7 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement