Régleur CN (H/F)
SEGEPO DECOLLETAGE · Saint-Lager (Rhône)
- Recruteur :
- SEGEPO DECOLLETAGE
- Lieu de travail :
- 69 - Saint-Lager 69220
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Régleur / Régleuse d'équipements industriels
- Code ROME :
- H2912 – Régleur / Régleuse d'équipements industriels
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
PRINCIPALES MISSIONS :
- Monter et Régler des machines CN
- Participer à la validation des départs séries des pièces nouvelles avec les services supports
- Affûtage des outils et contrôle final des pièces
- Accompagner les opérateurs
- Participer à l'amélioration continue en étant force de proposition et en veillant au bon respect des conditions de travail et des normes qualité
L'équipe SEGEPO recherche un(e) REGLEUR CN (H/F) pour compléter son équipe !
CDI - Saint Lager (69220) / Horaires en 2*8
PROFIL :
- Titulaire d'un Bac pro usinage/ BTS technicien d'usinage /DUT mécanique et productique /Fraiseur.
- Autre profil en mécanique (sous condition d'un bon niveau dans la mise en fabrication de pièces techniques et précises.)
- Vous avez des notions en mécanique et vous savez lire des plans
- Vous aimez travailler en équipe, êtes autonome, polyvalent(e) et sérieux(se) ?
Des évolutions au sein de l'entreprise sont possibles
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Monter, démonter les pièces, outillages de machines (souhaité)
- Procéder à des tests, expérimentations (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon profil
L’entreprise
SEGEPO DECOLLETAGE
Secteur d’activité : Décolletage
Code NAF : 25.62A
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement