Plombier - agent de maintenance (H/F)
CENTRE HOSPITALIER EMILE BOREL · ST AFFRIQUE (Aveyron)
- Recruteur :
- CENTRE HOSPITALIER EMILE BOREL
- Lieu de travail :
- 12 - ST AFFRIQUE 12400
- Type de contrat :
- CDD - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros - Astreintes
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Plombier / Plombière sanitaire
- Code ROME :
- F1603 – Plombier / Plombière sanitaire
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Le centre Hospitalier de St Affrique recherche un Agent de maintenance générale des bâtiments - Monteur en installations sanitaires et thermiques.
Durée du contrat : CDD de 4 mois avec perspective d'évolution vers un contrat de longue durée
Poste à pourvoir dès que possible
Missions du poste :
Réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments
Réaliser des travaux techniques de premier niveau
Réaliser des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des réseaux et équipements sanitaires, thermiques et de traitement d'air
Suivi des contrôles et des organismes agréés
Gestion de stock de produits, matériel dans son domaine
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Installation thermique sanitaire (exigé)
Compétences :
- Installer des équipements de chauffage (souhaité)
- Poser des éléments sanitaires (souhaité)
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (souhaité)
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros à 2200.0 Euros - Astreintes
Astreintes
L’entreprise
CENTRE HOSPITALIER EMILE BOREL
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 250 à 499 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement