Orthoptiste (H/F)
GCS HANDICAP SENSORIEL DU POITOU CHARENT · ST BENOIT (Vienne)
- Recruteur :
- GCS HANDICAP SENSORIEL DU POITOU CHARENT
- Lieu de travail :
- 86 - ST BENOIT 86280
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- CCN 51
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Orthoptiste
- Code ROME :
- J1407 – Orthoptiste
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 7 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
MISSIONS
L'orthoptiste évalue les capacités visuelles fonctionnelles et la demande des patients. Il/Elle cherche les conditions environnementales les plus favorables (éclairages, contraste.) permettant l'utilisation du potentiel visuel.
A travers une rééducation établie en fonction des besoins et attentes du patient, son objectif est d'obtenir un niveau d'utilisation optimale de la vision fonctionnelle avec une bonne manipulation des aides optiques ou techniques préconisées par l'opticien. Il/Elle permet la prise de conscience de la vision fonctionnelle (ses possibilités et ses limites), son développement et son utilisation.
Temps de travail modulable. Une rémunération sous convention d'honoraires peut être envisagée.
Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
Informations complémentaires au 05.49.55.21.30
Lettre de motivation et CV à adresser à Mme BENEYTOUT
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (exigé) — certificat de capacité d'orthoptiste
Compétences :
- Cerner le type de dysfonctionnements (strabisme, non convergence), les difficultés (maux de tête, vision double) et l'environnement du patient (souhaité)
- Concevoir le programme de la séance d'orthoptie et adapter les exercices selon les réactions du patient (souhaité)
- Concevoir le projet de rééducation ou de réadaptation orthoptique et arrêter les conditions d'intervention selon la situation du patient (souhaité)
- Déterminer le besoin de rééducation orthoptique à partir de tests et informer le patient (souhaité)
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
CCN 51
- CSE
- Complémentaire santé
- CSE
- Complémentaire santé
L’entreprise
GCS HANDICAP SENSORIEL DU POITOU CHARENT
Le CRBVTA est un établissement de soins de suite et réadaptation spécialisé dans la déficience sensorielle géré par le GCS Handicap Sensoriel. Il propose en hôpital de jour, une démarche d'évaluation et de réadaptation/rééducation par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'accompagner les personnes présentant une déficience visuelle et/ou auditive de la région Poitou-Charentes pour restaurer leur autonomie et ainsi retrouver une meilleure qualité de vie.
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 10 à 19 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement