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Orthophoniste

CENTRE HOSPITALIER ARIEGE COUSERANS · Saint-Lizier (Ariège)

Recruteur :
CENTRE HOSPITALIER ARIEGE COUSERANS
Lieu de travail :
09 - Saint-Lizier 09190
Type de contrat :
CDD - 4 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Orthophoniste
Code ROME :
J1406 – Orthophoniste
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Le CHAC recherche un, une ORTHOPHONISTE en CDD pour un remplacement pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire sur le Pôle MCO, le Centre de Réadaptation Neurologique. Catégorie A, débutant accepté, sous la direction du cadre de santé.

Vos missions :
- Réalisation et rédaction des bilans d'orthophonie sur prescription médicale,
- Rééducation des troubles de la communication et du langage ou troubles associés,
- Réalisation des bilans et rééducation des troubles de la parole et de la voix,
- Evaluation et prise en charge des troubles de la déglutition,
- Travail en collaboration avec l'ensemble de l'équipe de rééducation et l'équipe soignante,
- Participation à l'organisation de la prise en charge pluridisciplinaire,
- Participation aux réunions de synthèse et à l'élaboration du projet thérapeutique individuel du patient,
- Participation aux réunions extérieures au service dans l'intérêt du patient (réseau sanitaire et social, Education Nationale, MDPH, ...),
- Information et éducation des patients et son entourage,
- Participation à des actions de formation,
- Participation à l'encadrement des nouveaux personnels et des étudiants,
- Traçabilité des actes dans le dossier de soins,
- Participation au projet d'établissement, au projet de pôle et du service.

Connaissances requises (savoir)
- Communication et relation d'aide,
- Droit des patients,
- Hygiène hospitalière,
- Méthodes de recherche et soins,
2
- Méthodologie d'analyse de situation,
- Soins.

Compétences requises (savoir-faire)
- Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle,
- Analyser, évaluer une situation et élaborer un diagnostic orthophonique,
- Concevoir et mettre en œuvre une prestation d'expertise et de conseil dans le domaine de l'orthophonie,
- Concevoir, conduire et évaluer une séance d'orthophonie,
- Élaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique,
- Élaborer et mettre en œuvre un projet thérapeutique en orthophonie adapté à la situation du patient,
- Établir et entretenir une relation thérapeutique dans un contexte d'intervention orthophonique,
- Encadrer un groupe de patients en collaboration avec d'autres professionnels de l'équipe,
- Former et informer des professionnels et des personnes en formation,
- Gérer et organiser son activité en optimisant ses ressources,
- Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs,
- Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques.
Qualités professionnelles attendues (savoir-être)
- Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
- Capacité à faire preuve de rigueur et de méthode,
- Capacité à savoir faire face à une situation conflictuelle,
- Ecoute active, observation, respect, tolérance.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Renseigner des documents médico-administratifs (souhaité)
  • Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient (souhaité)
  • Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient (souhaité)
  • Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...) (souhaité)
  • Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ... (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière

L’entreprise

CENTRE HOSPITALIER ARIEGE COUSERANS

Secteur d’activité : Activités hospitalières

Code NAF : 86.10Z

Effectif : 500 à 999 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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