Monteur régleur / Monteuse régleuse de fabrication en instruments (H/F)
COMPAGNIE INDUSTRIELLE DES LASERS CILAS · ORLEANS (Loiret)
- Recruteur :
- COMPAGNIE INDUSTRIELLE DES LASERS CILAS
- Lieu de travail :
- 45 - ORLEANS 45000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 36H30/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon profil/expérience
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Monteur(e) régleur(se) fabrication en instruments d'optique
- Code ROME :
- H2923 – Ajusteur-régleur / Ajusteuse-régleuse de fabrication en instruments d'optique
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 5 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Mission
En tant que Technicien sources laser (H/F) chez CILAS, vous ne vous contenterez pas de suivre des chiffres : vous serez au cœur de la stratégie d'une entreprise pionnière de la technologie laser de Défense en France.
Ce que nous offrons :
Un rôle stratégique : Évoluez au sein du service production, où vous fabriquerez et réparerez des cavités laser et des sous-ensembles dans un environnement de salle propre (ISO 5 - ISO 8).
Des missions variées et enrichissantes : Du montage et réglage des composants optiques, mécaniques et électroniques aux essais de prototypes, chaque journée apportera son lot de défis techniques.
Un environnement de travail innovant : Travaillez dans des conditions optimales avec des équipements de sécurité adaptés, et participez à des projets de haute technologie.
Vos missions :
Réparation des cavités laser : Monter, coller et régler des composants pour la réalisation de matériels, effectuer les réglages et les tests des cavités laser.
Contribuer aux indicateurs de performance : Assurer la traçabilité qualité et renseigner tous les documents inhérents au processus de fabrication.
Reporting et amélioration continue : Participer aux points/rituels Lean, proposer des actions d'améliorations et éventuellement participer à leur mise en œuvre.
Respect des standards Qualité - Sécurité - Environnement : Appliquer les standards QSE applicables à l'activité.
Profil recherché :
Formation et compétences techniques : Formation technique de type Bac + 2 avec composante optique / photonique, ou expérience significative dans une activité industrielle de petite série nécessitant une forte autonomie / minutie. Connaissances en mesures physiques, l'optique/laser serait un plus.
Qualités personnelles : rigueur, minutie, autonomie, esprit d'équipe, bonne capacité à communiquer.
Conditions et contraintes d'exercice :
Environnement de travail :
Poste en 2x8
Situé en salle propre ISO 8 et ISO 5 (port de blouses, sur-chausses, gants, combinaisons, masques, surbottes), port de lunettes de protection laser Habilitation électrique.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents (exigé) — BTS GENIE OPTIQUE
Compétences :
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de persévérance — Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 36H30/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
selon profil/expérience
L’entreprise
COMPAGNIE INDUSTRIELLE DES LASERS CILAS
Secteur d’activité : Fabrication de matériels optique et photographique
Code NAF : 26.70Z
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement