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Monteur / Monteuse de lignes aéro-souterraines (H/F)

GEIQ BTP 53 · Mayenne

Recruteur :
GEIQ BTP 53
Lieu de travail :
53 - Mayenne 53100
Type de contrat :
CDD - 12 Mois
Nature du contrat :
Cont. professionnalisation
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Alternance :
Oui
Rémunération :
selon profil
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Monteur / Monteuse de lignes aéro souterraines
Code ROME :
F1605 – Monteur / Monteuse de réseaux électriques
Qualification :
Manœuvre
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 30 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Le GEIQ BTP 53 recrute pour l'un de ses adhérents, à Mayenne un Monteur Réseaux H/F.

Tu souhaites travailler dans un métier de terrain, apprendre un savoir-faire technique et évoluer dans le domaine des réseaux ? Cette opportunité est faite pour toi !

TES MISSIONS

Au sein d'une équipe de chantier, tu participeras à la réalisation de travaux de réseaux électriques :

Préparer et sécuriser le chantier ;
Participer au terrassement et à l'ouverture des tranchées ;
Poser des fourreaux, câbles et canalisations ;
Installer des chambres de tirage, coffrets et massifs ;
Participer au déroulage et au raccordement des réseaux ;
Réaliser le remblaiement et la remise en état des chantiers ;
Utiliser différents outils et engins de chantier selon tes habilitations ;
Respecter les consignes de sécurité et travailler en équipe.

TON PROFIL

Nous recherchons avant tout une personne motivée, sérieuse et qui souhaite apprendre.
Une première expérience dans le BTP, les travaux publics, les réseaux ou l'électricité est appréciée.
Le permis B est exigé
Les habilitations électriques, l'AIPR ou le CACES sont un plus, mais une formation pourra être prévue en fonction de ton profil.

Tu es :

Dynamique et ponctuel(le) ;
À l'aise avec le travail en extérieur ;
Attentif(ve) aux règles de sécurité ;
Capable de travailler en équipe ;
Motivé(e) pour apprendre et évoluer dans le métier.

Tu intégreras une entreprise à taille humaine appartenant au groupe VINCI Energies, spécialisée notamment dans les réseaux électriques, l'éclairage public et les réseaux souterrains.

Le GEIQ BTP 53 t'accompagne dans ton parcours avec :

- Un contrat de travail et un accompagnement personnalisé
- Une formation adaptée au métier
- La possibilité de développer tes compétences et tes habilitations
- Une expérience professionnelle dans une entreprise reconnue
- Des perspectives d'évolution dans les métiers des réseaux

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Démonter des câbles électriques (souhaité)
  • Désactiver et consigner un système électrique (souhaité)
  • Installer un poteau, pylône ou mât électrique (souhaité)
  • Raccorder, gérer un réseau technique (souhaité)
  • Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

selon profil

L’entreprise

GEIQ BTP 53

Secteur d’activité : Construction d'autres bâtiments

Code NAF : 41.20B

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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