Monteur/Assembleur (H/F)

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

• Documentation technique des équipements (souhaité)
• Lecture de plans et de schémas (souhaité)
• Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...) (souhaité)
• Elaborer des processus et des modes opératoires techniques (souhaité)
• Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques (souhaité)
• Réaliser des opérations de perçage (souhaité)
• S'adapter à son interlocuteur (souhaité)
• Transmettre des informations et s'assurer de leur compréhension en adoptant un langage approprié aux interlocuteurs internes et externes (souhaité)
• Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) (souhaité)

Savoir-être professionnels :

• Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Langues :

• Français (souhaité)

Permis :

• B - Véhicule léger (souhaité)

Horaires :

• 35H/semaine
  Travail en journée

Déplacements : Jamais Zone départementale

Horaire de 12.31 Euros

RAS 170

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 50 à 99 salariés