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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

ADAPEI · ST PRIEST DES CHAMPS (Puy-de-Dôme)

Recruteur :
ADAPEI
Lieu de travail :
63 - ST PRIEST DES CHAMPS 63640
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon convention et expériences
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Code ROME :
K1208 – Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 3 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Au cœur de l'équipe pluridisciplinaire, vos missions principales seront les suivantes :

Participer au développement socio-éducatif des personnes accompagnées :
- En mettant en place, définissant et déployant des activités en lien avec les besoins des personnes accompagnées, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire
- En coordonnant et animant des actions éducatives et d'organisation de la vie quotidienne des personnes
- En adaptant les méthodes éducatives aux problématiques d'accompagnement des personnes
- En mettant en œuvre des actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accompagnées

Contribuer à l'évolution des pratiques professionnelles :
- En apportant des propositions pour l'élaboration et la mise en œuvre des projets individuels

Ce poste est proposé en internat, sur des roulements de 8 semaines (horaires de 7h à 21h15 avec des week-ends travaillés). Le Foyer est ouvert 365 jours par an.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents (exigé) — diplôme de moniteur educateur

Compétences :

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail les week-ends et jours fériés

Salaire et avantages

selon convention et expériences

L’entreprise

ADAPEI

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Code NAF : 87.10C

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (adapei63.fr). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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