Médecin coordonnateur de soins (H/F)
Appui Santé Vosges · EPINAL (Vosges)
- Recruteur :
- Appui Santé Vosges
- Lieu de travail :
- 88 - EPINAL 88000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- à négocier
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+5 et plus ou équivalents
- Métier :
- Médecin coordonnateur de soins
- Code ROME :
- J1105 – Médecin coordonnateur
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 8 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre de la mise en place du Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), nous avons un nouveau poste à pourvoir.
Le médecin coordinateur travaille en lien étroit avec les équipes du DAC :
o Apporter une expertise médicale dans l'échange pluridisciplinaire autour des situations complexes, en subsidiarité des offres de 1er recours ou en attendant la mise en place du droit commun
o Etre le représentant médical au sein des équipes
o Être garant de l'éthique et de la déontologie médicales des interventions
o Être l'interlocuteur médical pour les partenaires des plateformes et acteurs en santé sur le territoire
o Favoriser la coopération entre acteurs et services de santé, du social et du médico-social
o Être l'interlocuteur médical des équipes dans le domaine des usages des systèmes d'information partagée en santé
o Participer à l'animation territoriale au titre du DAC
Principales activités :
o Apporter un éclairage et une expertise médicale dans la coordination et l'accompagnement des situations complexes
o Soutenir les référents de parcours complexes dans leurs interventions auprès des patients, de leur famille et des professionnels du territoire
o Répondre aux questions d'ordre médical des collègues
o Auprès des patients suivis par le DAC : de manière concertée avec les membres du DAC et le référent de parcours complexe, intervenir de façon limitée et ponctuelle dans son champ d'intervention et avec des objectifs précis définis collectivement.
o Favoriser le décloisonnement et l'interdisciplinarité en développant un partenariat avec les acteurs sanitaires, médicosociaux et sociaux autour des situations et/ ou des dynamiques d'animation territoriale
o Participer au développement du parcours prioritaire sur les liens Ville/Hopital
o Participer à des réunions sur l'animation territoriale
Compétences :
o Capacités d'écoute
o Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Connaissance du travail au domicile
o Connaissance des publics en gérontologie, psychiatrie...
o Respect du secret professionnel
o Maîtrise de l'outil informatique
o Capacités d'autonomie
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+5 et plus ou équivalents — Médecine (exigé) — Diplome d'état
Compétences :
- Gériatrie (souhaité)
- Actualiser le dossier médical du patient (souhaité)
- Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux (souhaité)
- Réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie (souhaité)
- Recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 14H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
à négocier
- Titres restaurant / Prime de panier
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
Appui Santé Vosges
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement