Mécanicien réparateur / Mécanicienne réparatrice poids lourds (H/F)
MP POIDS LOURD · ETAMPES (Essonne)
- Recruteur :
- MP POIDS LOURD
- Lieu de travail :
- 91 - ETAMPES 91150
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon expérience
- Expérience :
- 5 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Mécanicien(ne) réparateur(trice) poids lourds
- Code ROME :
- I1613 – Mécanicien / Mécanicienne des véhicules des transports routiers
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons un(e) Chef / Cheffe d'équipe en CDI, Vous gérez une équipe de mécaniciens Poids Lourd, vous accueillez les clients , réalisez le diagnostic de panne ou d'entretien.
Vos missions:
- Répartir les interventions selon les compétences, fixer les priorités et vérifier la disponibilité des pièces avant de commencer.
- Suivre les réparations
Contrôler l'avancement, aider sur les difficultés techniques et signaler rapidement les blocages ou travaux supplémentaires.
- Assurer la traçabilité
Faire noter dans l'OR et le groupe de suivi chaque intervention, le temps passé et les pièces utilisées, pour permettre une facturation complète.
- Contrôler la qualité
Vérifier les travaux, organiser les essais nécessaires et s'assurer que le véhicule est prêt avant d'annoncer la fin de l'intervention.
- Communiquer avec le bureau
Transmettre les informations utiles pour les devis, les commandes de pièces et les délais annoncés aux clients. Aucun travail supplémentaire ne doit être effectué sans validation préalable.
- Encadrer l'équipe
Donner des consignes claires, accompagner les mécaniciens et faire respecter les règles de sécurité, le rangement et la propreté de l'atelier.
- Faire un point quotidien
Le matin Briefing matinal : priorités et répartition du travail. Le soir faire le bilan : véhicules terminés, travaux en cours, blocages et les besoins pour le lendemain.
salaire négociable selon compétences
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent — Mécanique construction réparation (souhaité) — CAP OU BAC PRO mécanique
Compétences :
- Procédures d'entretien de véhicules (souhaité)
- Techniques de réparation rapide (souhaité)
- Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier (souhaité)
- Déposer et Poser des équipements et accessoires des véhicules industriels (souhaité)
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
- C - Poids lourd (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- En atelier
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
selon expérience
L’entreprise
MP POIDS LOURD
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
Code NAF : 46.90Z
Effectif : 3 à 5 salariés
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement