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Mécanicien / Mécanicienne de maintenance de matériel ferroviaire (H/F)

SNCF VOYAGEURS TECHNINAT · Chalindrey (Haute-Marne)

Recruteur :
SNCF VOYAGEURS TECHNINAT
Lieu de travail :
52 - Chalindrey 52600
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail de nuit...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac ou équivalent
Métier :
Mécanicien(ne) de maintenance de matériel ferroviaire
Code ROME :
I1323 – Technicien / Technicienne de maintenance ferroviaire
Qualification :
Ouvrier spécialisé
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

SNCF VOYAGERS TECHNINAT 6 avenue Gambetta 52600 CHALINDREY recherche des techniciens/ techniciennes pour la maintenance d'un parc de 450 locomotives
Les postulants doivent avoir des compétences en électricité et/ou thermique et/ou mécanique et/ou électronique et/ou électrotechnique.
Expérience et autonomie recherchées.
Niveau BAC pro exigé, exemple bac pro MELEC MSPC, ou BTS MSA
10 postes à pourvoir.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac ou équivalent (exigé) — MELEC, MSPC
  • Bac+2 ou équivalents (souhaité) — MSA

Compétences :

  • Données de maintenance (exigé)
  • Electricité (souhaité)
  • Electromécanique (souhaité)
  • Electrotechnique (souhaité)
  • Formation continue sur les nouvelles technologies (souhaité)
  • Identifier les composants et les pièces défectueuses (exigé)
  • Actualiser le registre de maintenance (exigé)
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) (exigé)
  • Agir rapidement en cas de panne pour minimiser les interruptions (souhaité)
  • Analyser des données de maintenance (souhaité)
  • Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
  • Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation (souhaité)
  • Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) (souhaité)
  • Encourager l'amélioration continue dans les pratiques (souhaité)
  • Lire et exploiter un plan, un schéma (souhaité)
  • Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais (souhaité)
  • Localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures (souhaité)
  • Planifier les interventions de maintenance selon les priorités (souhaité)
  • Réaliser un diagnostic à partir de dysfonctionnements constatés (souhaité)
  • Réaliser une intervention nécessitant une habilitation (souhaité)
  • Rechercher l'origine des pannes et identifier les solutions de réparation (souhaité)
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
  • Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable (souhaité)
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique (souhaité)
  • Respecter les délais de réponse et de traitement (souhaité)
  • Respecter les normes de sécurité lors des interventions (souhaité)
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
  • Transmettre une technique, un savoir-faire (souhaité)
  • Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination (souhaité)
  • Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique (souhaité)
  • Utiliser des logiciels spécifiques (souhaité)
  • Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matériels (souhaité)
  • Vérifier le fonctionnement des équipements de signalisation (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail de nuit
  • Travail en astreinte
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail par roulement
  • Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Salaire et avantages

Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros

  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Plan d'actionnariat salarié
  • Complémentaire santé

L’entreprise

SNCF VOYAGEURS TECHNINAT

Secteur d’activité : Transport ferroviaire interurbain de voyageurs

Code NAF : 49.10Z

Effectif : 200 à 249 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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