Mécanicien Ferroviaire en Grands Déplacements (H/F)
SIRAIL SERVICES · Nevers (Nièvre)
- Recruteur :
- SIRAIL SERVICES
- Lieu de travail :
- 58 - Nevers 58000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 24510.0 Euros à 26000.0 Euros - Salaire minimum de 24510 € / an soit 12,98 € de l heure + indemnité petit déplacement ou indemnité grand déplacement (selon adresse du candidat)
- Expérience :
- 6 Mois
- Métier :
- Agent / Agente de transport exploitation ferroviaire
- Code ROME :
- N4401 – Aiguilleur / Aiguilleure du rail
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
A partir des procédures définies et des instructions en vigueur, l'électromécanicien doit :
Installation et maintenance électromécanique
- Interpréter les plans électriques, mécaniques ou mixtes
- Effectuer des opérations de câblage conformes aux normes (du diagnostic au test final)
- Effectuer le démontage/remontage d'éléments électromécaniques et d'armoires électriques
Démantèlement et Remontage de Ligne Industrielle
- Participer au démontage et/ou remontage de lignes de production, d'équipements selon les documents techniques
- Identifier, repérer et organiser les composants démontés (étiquetage, rangement, documentation)
Maintenance et diagnostic
- Identifier et diagnostiquer les pannes électriques
- Réparer ou remplacer les composants défectueux
- Contrôler la conformité des opérations réalisées et renseigner les documents de traçabilité
- Identifier une non-conformité et réaliser les actions correctives nécessaires
Respect des procédures et sécurité
- Appliquer les normes en vigueur
- Remonter les anomalies, écarts ou suggestions d'amélioration
Intégrer et former de nouveaux collaborateurs
Interventions en grands déplacements sur sites clients qui nécessitent une adaptation permanente aux environnements techniques rencontrés
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Compétences :
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité (souhaité)
- Déployer et mettre en place les mesures palliatives en cas de situation perturbée (information voyageurs, transport de remplacement, sécurité du personnel, etc.) (souhaité)
- Vérifier la sécurisation des voies et des quais à l'arrivée/départ des trains (signalisation, montée/descente des voyageurs, ...) et lancer les ordres de départ en fonction de la planification (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Mobilisable en urgence
- Travail en horaires fixes
- Travail en horaires variables
Déplacements : Fréquents Zone nationale
Salaire et avantages
Annuel de 24510.0 Euros à 26000.0 Euros - Salaire minimum de 24510 € / an soit 12,98 € de l heure + indemnité petit déplacement ou indemnité grand déplacement (selon adresse du candidat)
Salaire minimum de 24510 € / an soit 12,98 € de l heure + indemnité petit déplacement ou indemnité grand déplacement (selon adresse du candidat)
- Primes
- Véhicule
- Primes
- Véhicule
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
SIRAIL SERVICES
Secteur d’activité : Réparation et maintenance d'autres équipements de transport
Code NAF : 33.17Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement