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MANAGER DE RAYON (H/F)

INTERMARCHE · IVRY SUR SEINE (Val-de-Marne)

Recruteur :
INTERMARCHE
Lieu de travail :
94 - IVRY SUR SEINE 94200
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
salaire fixe +prime annuelle+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
Bac+2 ou équivalents
Métier :
Manager rayon alimentaire
Code ROME :
D1502 – Chef / Cheffe de rayon produits alimentaires
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Le poste:

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez vos approvisionnements dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe , tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Votre expérience vous permet d'être à l'aise au niveau de l'opérationnel et vous souhaitez évoluer vers des sujets plus stratégiques pour piloter les rayons du frais en effectuant vos commandes, en gérant vos périmés, en gérant vos rotations tout en apportant votre savoir faire aux collaborateurs de l'équipe. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.

Le profil :
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.
Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif.
Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs.
La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe +prime annuelle+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Informations complémentaires
Travail du lundi au samedi de 6H00 à 12H00.

Inventaires 1f/mois de 4H00 à 12H00

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+2 ou équivalents — Management opérationnel (souhaité)

Compétences :

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel (souhaité)
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaité)
  • Superviser le stockage des produits (souhaité)
  • Organiser le traitement des commandes (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

salaire fixe +prime annuelle+ mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.

L’entreprise

INTERMARCHE

Secteur d’activité : Commerce d'alimentation générale

Code NAF : 47.11B

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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