Manager Approvisionnements (F/H) - CDD 12 mois (H/F)
BREZINS (Isère)
- Lieu de travail :
- 38 - BREZINS 38590
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 48000.0 Euros à 55000.0 Euros
- Expérience :
- 5 An(s)
- Métier :
- Responsable achats et approvisionnement
- Code ROME :
- M1102 – Directeur / Directrice des achats
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
Au sein du service Supply Chain de la Production Unit de notre site Brézins, nous recherchons notre :
Manager Approvisionnements (F/H)
CDD de 12 mois - Brézins (38)
Votre mission consiste à piloter et animer l'équipe Approvisionnement afin d'assurer la disponibilité et la continuité des approvisionnements de matières premières, consommables et produits, pour répondre aux besoins de production, d'après-vente et de négoce. Garantir et optimiser les stocks conformément aux objectifs financiers.
Les missions qui vous attendent :
Encadrer, animer et développer l'équipe
Accompagner le déploiement des projets organisationnels et industriels
Coordonner le suivi des risques de rupture et son reporting, supporter les gestionnaires approvisionnement dans la gestion des escalades, ainsi que dans le suivi des actions curatives et correctives.
Assurer en cas de besoin le back-up opérationnel :
-Analyse des besoins, création des commandes d'achat, replanification des commandes d'achat
-Transmission des prévisions d'achat aux fournisseurs
-Suivre le bon déroulement et gérer les aléas d'approvisionnement en relation avec le fournisseur
-Suivre les plans d'approvisionnement de composants lors des projets de changement de produits (phase-in et phase-out)
-Synthétiser et suivre les risques de rupture, participer activement à la recherche et la mise en œuvre de solutions curatives et correctives
-En cas de non-conformité, coordonner le flux de retour produit
-Réaliser les inventaires des stocks déportés chez les fournisseurs
-Maintenir à jour et optimiser les données Approvisionnement dans le système d'information
Ce poste est fait pour vous si vous avez :
Formation supérieure de type Ingénieur ou éEcole de commerce avec une spécialisation en Supply Chain, Génie Industriel ou équivalent
Une première expérience significative en management dans les fonctions SC industrielles
Maîtrise des fonctionnalités de Planification et d'Approvisionnement dans les ERP (SAP un plus)
Argumenter et convaincre en anglais, à l'oral, comme à l'écrit
Capacités de négociation
Bonne connaissance des démarches d'amélioration continue, des outils de pilotage et KPI
Bon communiquant, adaptable, vous êtes pragmatique, orienté terrain et résultats
Engagée en faveur de la Diversité, de l'Équité et de l'Inclusion (DEI), Fresenius Vial accompagne les candidats en situation de handicap dès la phase de recrutement. Les coordonnées des référents handicaps seront communiquées lors de l'envoi des invitations aux entretiens. Les candidats sont libres de les contacter pour une éventuelle rencontre.
Profil recherché
Expérience : 5 An(s) (exigée)
Compétences :
- Approvisionnement en ligne / E achat (souhaité)
- Gestion des inventaires (souhaité)
- Manager achats et approvisionnement (exigé)
- Manager de la supply chain et des achats (MS) (souhaité)
- Mastère spécialisé gestion des achats internationaux & supply chain / international purchasing management & supply chain (souhaité)
- Mastère Spécialisé (MS) Manager des achats et chaîne logistique - Supply chain (souhaité)
- Planification des besoins en matériaux (exigé)
- Techniques de prévision (exigé)
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires (souhaité)
- Définir des besoins en approvisionnement (exigé)
- Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires (exigé)
- Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 48000.0 Euros à 55000.0 Euros
- CSE
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- CSE
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
L’entreprise
Secteur d’activité : Fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire
Code NAF : 32.50A
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement