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Juriste (H/F)

POLE PREVENTION · CLICHY (Hauts-de-Seine)

Recruteur :
POLE PREVENTION
Lieu de travail :
92 - CLICHY 92110
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2700.0 Euros à 3000.0 Euros
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
Bac+5 et plus ou équivalents
Métier :
Juriste
Code ROME :
K1903 – Juriste
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

TUTOR, filiale du Groupe Pôle Prévention, aide les dirigeants de TPE et de PME à gérer leurs risques juridiques et à défendre leurs intérêts.
Notre mission : offrir à chaque étape de la vie de l'entreprise des solutions concrètes, un accompagnement personnalisé et une protection juridique efficace.

Au sein de notre service de protection juridique, nous recherchons un(e) Juriste(e) assurance Protection Juridique en CDI) à Clichy

Rattaché(e) à : Responsable protection juridique de la SAS TUTOR, société du groupe Pôle Prévention.
Relations internes : équipes gestion et souscription, direction juridique, réseaux commerciaux et intervenants en prévention des risques professionnels.
Relations externes : assurés, avocats, experts, partenaires.

Finalité du poste
Apporter des informations et conseils juridiques aux chefs d'entreprise sur l'ensemble de leurs problématiques du quotidien, notamment en droit du travail, droit de la route et des transports et droit de la construction.
Assurer la gestion juridique des dossiers de protection juridique, tant à l'amiable qu'au judiciaire.
Etablir des synthèses et des articles juridiques sur des sujets variés.
Participer à la rédaction des contrats du groupe (assurance, prestations de service, fournitures).

Missions principales
- Répondre aux demandes d'information juridique hors sinistre
- Études de garantie des sinistres en conformité avec le contenu des contrats d'assurance
- Gestion des sinistres déclarés par les assurés, dans le respect des procédures et instructions données par la direction
- Négociation, dans le cadre amiable, conduite et gestion des procédures en relation avec les avocats
- Règlement des prestations sinistres, suivi et contrôle des mouvements financiers du dossier, dans le respect des obligations en matière de lutte contre le blanchiment et du financement du terrorisme, et de lutte contre la fraude.
- Information, conseil et accompagnement des entreprises et des assurés bénéficiaires, par tous moyens de communication
- Information du réseau commercial et des intervenants sur les garanties, dans le respect du secret professionnel auquel est soumis le juriste
- Participation à la gestion documentaire du service et à la veille juridique
- Participation à la rédaction de lettres-types et d'articles juridiques
- Participation à des projets ponctuels, notamment contractuels, pilotés par la direction juridique, concernant les sociétés du Groupe Pôle Prévention

Profil recherché
Formation
- Master 2 en droit (droit des assurances, droit privé, droit des affaires ou équivalent)

Expérience
- Expérience en assurance de protection juridique, de trois ans au moins, exigée
- Expérience en rédaction contractuelle -et/ou en contentieux contractuel attendue
- Une bonne connaissance en droit immobilier attendue

Compétences
Techniques
Requis
- Maîtrise du cadre légal de la protection juridique
- Connaissance du droit du travail (relations individuelles) requise
- Maîtrise du contentieux
- Capacités d'analyse juridique et de gestion des risques associés
- Aisance rédactionnelle

Le plus
- Appétence pour le droit des contrats et/ou des assurances
Relationnelles
- Sens du conseil et pédagogie
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés
- Capacité de négociation
Organisationnelles
- Rigueur et sens des priorités
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Autonomie

Vous souhaitez rejoindre un service juridique qui vous permettra d'élargir votre expertise en en droit immobilier, tout en élargissant progressivement votre champ de compétences. Nous recherchons avant tout une personnalité curieuse, impliquée et force de proposition, disposant d'un bon potentiel d'évolution et appréciant le travail en équipe. Adressez-nous votre candidature.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • Bac+5 et plus ou équivalents (souhaité)

Compétences :

  • Préparation de dossiers juridiques (souhaité)
  • Analyser les risques juridiques liés à des décisions ou des activités (souhaité)
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire (souhaité)
  • Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges (exigé)
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel (souhaité)
  • Conseiller une entreprise en matière de conformité (souhaité)
  • Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires (souhaité)
  • Défendre les intérêts d'une entreprise lors d'opérations financières et juridiques (souhaité)
  • Faire du conseil juridique (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Salaire et avantages

Mensuel de 2700.0 Euros à 3000.0 Euros

  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Indemnité transports
  • Ordinateur portable

L’entreprise

POLE PREVENTION

Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux

Code NAF : 70.10Z

Effectif : 10 à 19 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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