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Infirmier / Infirmière coordinateur Diplomé(e) d'Etat (H/F)

ASILE DE MARIE · THURY HARCOURT LE HOM (Calvados)

Recruteur :
ASILE DE MARIE
Lieu de travail :
14 - THURY HARCOURT LE HOM 14220
Type de contrat :
CDD - 3 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Rémunération selon la Convention Collective Nationale 51 + Reprise de 30% d'ancienneté dans la fonction selon les dispositions conventionnelles +Prime Ségur 1 et 2 +Avantages CSE
Expérience :
6 Mois
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Infirmier / Infirmière en gériatrie
Code ROME :
J1506 – Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Rejoignez un établissement à taille humaine au cœur de la Suisse Normande. La Fondation Asile de Marie, établissement privé à but non lucratif reconnu d'utilité publique, accompagne 87 résidents au sein de son EHPAD ainsi que 23 personnes en résidence autonomie.
Dans le cadre de l'évolution de son organisation et du développement de ses projets, nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) (IDEC) à 80 %.
Notre établissement dispose également d'un PASA, d'une unité protégée et d'une Unité Grands Dépendants (UGD) et s'appuie sur des valeurs fortes : respect, bienveillance, professionnalisme et qualité de l'accompagnement.
Votre rôle
Véritable pilier de l'organisation des soins, vous assurez la coordination des équipes et contribuez activement à la qualité de l'accompagnement des résidents.
En lien étroit avec la Direction, le Médecin Coordonnateur et l'ensemble des professionnels de l'établissement, vous participez à la dynamique institutionnelle et à l'amélioration continue des pratiques.
Vos principales missions :
- Organiser, coordonner et superviser les soins au quotidien ;
- Encadrer et accompagner les équipes soignantes dans une logique de management de proximité ;
- Veiller à la qualité, à la sécurité et à la continuité des soins ;
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets d'accompagnement personnalisés ;
- Assurer le suivi des indicateurs qualité et contribuer à la gestion des risques ;
- Accompagner les professionnels dans le développement de leurs compétences ;
- Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des collaborateurs ;
- Développer les liens avec les familles, les partenaires de santé et les intervenants extérieurs ;
- Contribuer aux projets institutionnels et à l'évolution de l'offre d'accompagnement.
Ce que nous vous offrons :
- Un poste en CDD à 80 % à pourvoir dès que possible ;
- Une autonomie dans l'organisation de vos missions ;
- Une collaboration étroite avec une Direction investie et à l'écoute ;
- Une équipe stable et engagée auprès des résidents ;
- Un établissement à taille humaine favorisant la proximité et la réactivité ;
- La possibilité de participer à des projets structurants et innovants ;
- Un accompagnement lors de votre prise de fonction.
Rémunération et avantages :
- Rémunération selon la Convention Collective Nationale 51 ;
- Reprise de 30% d'ancienneté dans la fonction selon les dispositions conventionnelles ;
- Prime Ségur 1 et 2;
- Avantages CSE ;
- Formation continue et accompagnement professionnel ;
- Cadre de travail privilégié au cœur de la Suisse Normande.

Profil recherché
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(ère) et souhaitez mettre votre expérience au service d'un projet d'établissement ambitieux et humain.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) :
- doté(e) d'une expérience en gériatrie ou en EHPAD ;
- ayant des aptitudes à la coordination et à l'animation d'équipe ;
- capable de fédérer les professionnels autour d'objectifs communs ;
- reconnu(e) pour son sens de l'organisation, son écoute et sa capacité d'adaptation ;
- attaché(e) à la qualité de vie des résidents comme à celle des équipes.

Une expérience sur un poste d'IDEC serait fortement appréciée
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Poste à pourvoir dès que possible.
Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
rh@fondationmarie.org ou contacter l'établissement au 02.31.79.70.05

Profil recherché

Expérience : 6 Mois (exigée)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Santé (exigé) — Diplôme d'Etat d'infirmier

Compétences :

  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière) (souhaité)
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients (souhaité)
  • Transmettre une technique, un savoir-faire (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 28H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Rémunération selon la Convention Collective Nationale 51 + Reprise de 30% d'ancienneté dans la fonction selon les dispositions conventionnelles +Prime Ségur 1 et 2 +Avantages CSE

  • CSE
  • Primes
  • CSE
  • Primes
  • Restauration
  • Complémentaire santé

L’entreprise

ASILE DE MARIE

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 50 à 99 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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