Infirmier de nuit (H/F)
GCSMS DE LA SEVRE · MONCOUTANT SUR SEVRE (Deux-Sèvres)
- Recruteur :
- GCSMS DE LA SEVRE
- Lieu de travail :
- 79 - MONCOUTANT SUR SEVRE 79240
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail de nuit
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon grilles de la FPT
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Agent / Agente d'établissement de nuit
- Code ROME :
- K2503 – Agent / Agente de prévention et de sécurité
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 25 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
L'EHPAD Les Bleuets recrute une IDE pour intervenir sur une grappe de 5 EHPAD de nuit.
L'infirmier H/F prend son poste, à tour de rôle, dans chacun des établissements de son secteur. Il intervient sur place de manière programmée ou non programmée mais peut également être sollicité pour se déplacer dans les établissements de son secteur ou peut être appelé par les autres établissements du dispositif. L'objectif est d'assurer la présence d'un infirmier H/F sur au moins un secteur 365 jours par an.
Il s'agit d'un dispositif qui vise plusieurs objectifs :
- Améliorer la qualité et la sécurité de la prise en charge des résidents la nuit,
- Diminuer les passages aux urgences et les hospitalisations évitables la nuit,
- Permettre la réalisation de soins techniques infirmiers sur place (notamment en soins palliatifs) pour éviter des hospitalisations et favoriser des sorties plus rapides de l'hôpital,
- Apporter une première réponse en nuit profonde, période où la permanence des soins ambulatoires (PDSA) est en mode dégradé,
- Répondre à l'augmentation des besoins en soins des résidents poly pathologiques,
- Sécuriser les équipes de nuit des établissements
- Développer les liens entre les structures.
Dans le cadre d'une continuité des soins infirmiers au cours de la nuit, sur la base d'une prescription médicale anticipée, datée, signée par le médecin traitant du résident (soins palliatifs, retours d'hospitalisation nécessitant des soins ou une surveillance particulière, pathologies chroniques).
Dans le cadre de situation d'urgence (dégradation brutale de l'état clinique du patient) nécessitant une évaluation clinique infirmière et/ou un acte relevant de la compétence propre de l'infirmier.
L'infirmier sera amené à réaliser des actes techniques, mais également des actions de prévention et d'accompagnement des équipes. Il fera également bénéficier les agents de nuit de son expertise en soins.
Qualités requises:
- Autonomie,
- Polyvalence,
- Dynamisme,
- Adaptabilité à des équipes qui ont des modes de fonctionnements différents,
- Sens des responsabilités,
- Rôle de coordination des équipes de nuit,
- Connaissance des équipes,
- Travail en collaboration,
- Nécessité d'une expertise en soins infirmiers,
- Réalisation de comparaison de pratiques.
Conditions d'exercice:
- Poste à temps plein ou à 80 % en fonction des souhaits du candidat (entre 2 et 5 nuits par semaine), de 21h à 7h, du lundi au dimanche à pourvoir immédiatement.
- Travail un week-end sur deux.
- L'IDE sera formé(e) au logiciel de soins utilisé dans les EHPAD.
- L'IDE sera doté(e) d'un téléphone portable. Il/elle bénéficiera d'un véhicule, en cas de déplacement nécessaire. Utilisation du véhicule personnel possible (remboursement des frais).
- Expérience souhaitée, notamment auprès de la personne âgée ou expérience à la prise en charge de l'urgence.
- Rémunération selon profil, contrat de droit public.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Relayer de l'information (souhaité)
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients (souhaité)
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail de nuit
Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Salaire et avantages
selon grilles de la FPT
L’entreprise
GCSMS DE LA SEVRE
Secteur d’activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Code NAF : 84.12Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement