Hôte / Hôtesse de caisse
GRAND FRAIS · SOISSONS (Aisne)
- Recruteur :
- GRAND FRAIS
- Lieu de travail :
- 02 - SOISSONS 02200
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 1626.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Hôte / Hôtesse de caisse
- Code ROME :
- D1505 – Hôte / Hôtesse de caisse
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 10 novembre 2026 · source : France Travail
Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir et conseiller les clients.
- Assurer les opérations d'encaissement.
- Présenter les produits et les promotions.
- Participer à la fidélisation de la clientèle.
- Veiller à la propreté et à l'entretien de votre espace de travail.
Votre profil
- Vous avez le sens de l'accueil et du service client.
- Vous êtes souriant(e), dynamique et adaptable.
- Vous appréciez le travail en équipe.
Ce que nous vous proposons :
- Un accompagnement et une formation à la prise de poste.
- Une équipe dynamique.
- Des possibilités d'évolution.
- Des primes complémentaires et une prime de fin d'année selon ancienneté.
Envie de rejoindre Grand Frais ? N'attendez plus pour postuler !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Procédures d'encaissement (souhaité)
- Règles de tenue de caisse (souhaité)
- Procéder à l'encaissement (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires variables
Conditions d’exercice :
- En contact avec du public
- Travail répétitif ou cadence imposée
Salaire et avantages
Mensuel de 1626.0 Euros
L’entreprise
GRAND FRAIS
Secteur d’activité : Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Code NAF : 82.99Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 9 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 10 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement