Hôte de caisse H/F en alternance
CARREFOUR HYPERMARCHE · MOULINS LES METZ (Moselle)
- Recruteur :
- CARREFOUR HYPERMARCHE
- Lieu de travail :
- 57 - MOULINS LES METZ 57160
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Cont. professionnalisation
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- selon barème du contrat prof.
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Hôte / Hôtesse de caisse
- Code ROME :
- D1505 – Hôte / Hôtesse de caisse
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Tout en étant rémunéré(e), nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion de la caisse . Le CQP vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
Vous allez apprendre à :
- Agir sur la fidélisation de nos clients par votre accueil et votre sens du service.
- Fidéliser notre clientèle par l'accueil, la prise en charge, l'orientation, la publicité de notre carte de fidélité.
- Assurer l'encaissement des produits.
- Entretenir votre espace de travail en respectant les normes d'hygiène A hauteur de 7h par semaine.
Vous pourrez assurer les missions de conseiller de vente M&S et/ou d'employé drive.
Travailler en équipe dans un cadre humain et bienveillant, rejoignez nous et développez votre expertise en relation client !
Votre profil :
Vous avez un bon relationnel et prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients.
Votre sens de la rigueur, votre qualité d'écoute et votre esprit d'équipe seront des atouts.
Vos capacités d'organisation, des responsabilités, votre sens des priorités et de l'orientation client sont des qualités indispensables pour ce poste.
Comment se passe la formation ?
vous alternez 4 jours de travail et 1 journée de formation.
les formations se passent au sein de votre magasin donc pas besoin de se déplacer ailleurs.
parcours sécurisé car vous serez tout le long de cette formation accompagné par un formateur.
contrat du 9/11 jusqu'au 31/05/2027.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Procédures d'encaissement (souhaité)
- Règles de tenue de caisse (souhaité)
- Procéder à l'encaissement (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit — Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- En contact avec du public
Salaire et avantages
selon barème du contrat prof.
L’entreprise
CARREFOUR HYPERMARCHE
Secteur d’activité : Hypermarchés
Code NAF : 47.11F
Effectif : 200 à 249 salariés
Offre accessible aux travailleurs handicapés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 1 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement